Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Wir suchen für unser Zentrum für Prävention, Therapie, Rehabilitation und sportmedizinische Diagnostik am Standort Marien Hospital Witten, das u. a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen und Dortmund zu erreichen ist, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine
Physiotherapeut/-in (m/w/d)
Ihr Arbeitsbereich
Das Zentrum für Prävention, Therapie, Rehabilitation und sportmedizinische Diagnostik ist eine Fachabteilung des Marien Hospital Witten, das über 342 Betten verfügt. Das Haus hat 11 verschiedene Fachabteilungen, deren Patienten durch das Zentrum therapeutisch versorgt werden. Neben Erkrankungen am Bewegungsapparat, werden Patienten der Kardiologie, Gefäßchirugie, Onkologie, Pulmologie, Palliativ- und Schmerzmedizin, Frauenheilkunde und Intensivmedizin therapeutisch behandelt.
Ihre Aufgaben
1. Behandlung und Anwendung physiotherapeutischer Maßnahmen bei ambulanten und stationären Patienten, inklusive der Vor- und Nachbereitung
2. Erstellung von individuellen Behandlungsplänen
3. Dokumentation der Anwendungen
4. Beratung von Patienten und Angehörigen
5. Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen
Ihr Profil
6. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Physiotherapeuten (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossenes Studium Physiotherapie (B.Sc.)
7. Zusatzqualifikation Manuelle Therapie
8. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
9. Eine hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine selbständige, serviceorientierte Arbeitsweise
10. Teamfähigkeit, Engagement und Belastbarkeit
Wir bieten
11. Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Krankenhausgruppe mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
12. Umfangreiche interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
13. Mitarbeit in einem freundlichen und motivierten Team
14. Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des deutschen Cartiasverbandes mit attraktiven Sozialleistungen sowie einer zusätzlichen Altersvorsorge