Sie sind unser TopKandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung in Vollzeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
(mit Übernahmeoption) als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) suchen
und folgende Aufgaben beherrschen:
1. Abarbeitung von Produktionsaufträgen gemäß der Auftragspapiere unter Zuhilfenahme der vorgeschriebenen Produktionsmittel
2. Sie erkennen und beheben mögliche Störungen an Betriebsmitteln und gewährleisten den sicheren Betrieb der Produktionsanlagen
3. Als Teamplayer agieren Sie abteilungsübergreifend in der Produktion
Bewerben Sie sich noch heute - wir freuen uns auf Sie!
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Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:
4. handwerkliches Geschick
5. technisches Verständnis & Interesse
6. Hohe selbstständige, ergebnisorientierte Denk- & Arbeitsweise
7. Zuverlässigkeit & Teamfähigkeit
8. Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
9. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Freuen Sie sich auf eine strukturierte Einarbeitung die Ihnen einen optimalen Einstieg garantiert. Offene Türen und eigenverantwortliches Handeln, flache Hierarchien und individuell auf Sie abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten !
Zudem dürfen Sie sich auf folgende Benefits freuen:
Essenzuschuss, Mitarbeiterrabatte auf das Haussortiment, Sondergratifikationen, Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld.
Wenn Sie sich bei den Aufgaben wiederfinden und eine neue Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen,
dann bewerben Sie sich schnell!
Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt -
winkt Ihnen die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung!
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Die Dornseifer Personalmanagement GmbH ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederlassungen an 5 Standorten in 4 Bundesländern vertreten. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.
Sie wollen mehr über uns wissen?
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Wir bieten:
10. Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
11. Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
12. unbefristete Arbeitsverträge
13. Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
14. persönliche und kompetente Ansprechpartner
15. Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
16. Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
17. Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie
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