Senior Claims Manager (gn) Krankenversicherung mit Entwicklung zum Team Lead Als führendes Unternehmen im Banken- und Finanzsektor, entstanden aus einer Partnerschaft zwischen der Deutschen Bank und der ManpowerGroup im Jahr 1998, sind wir Ihr verlässlicher Partner für erstklassige Karrieremöglichkeiten. Mit unseren starken Beziehungen und tiefgreifenden Branchenkenntnissen bieten wir Ihnen ein einzigartiges Netzwerk, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Ein innovatives Finanzunternehmen sucht motivierte Talente, die mitgestalten und etwas bewegen wollen. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, spannende Herausforderungen und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie bereit sind, die Zukunft der Finanzwelt aktiv mitzugestalten, dann sind Sie hier genau richtig Gesucht werden mehrere Senior Leistungssachbearbeiter (gn) im Bereich Krankenversicherung mit Entwicklung zum Team Lead. Die Vergütung liegt zwischen 55.000 € und 60.000 € pro Jahr, abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Ihre Benefits bei unserem Kunden: Sport- & Fitnesszuschuss: Unterstützung für die persönlichen sportlichen Aktivitäten und Fitnessziele Betriebliche Krankenversicherung (bKV)und betriebliche Altersvorsorge (bAV) Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 50 € monatlich Edenredkarte (50€): Zum Einkaufen oder Tanken praktisch und flexibel 30 Tage Urlaub: Zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei Mobiles Arbeiten: 60% Homeoffice und 40% Büroarbeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Weiterbildungen: Fachliche und persönliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungsangebote Ihre Aufgaben als Senior Leistungssachbearbeiter (gn) Versicherung: Teilnahme am Nachwuchsführungsprogramm als Vorbereitung eine Stelle als Team Lead zu übernehmen Prüfung und Bearbeitung von eingereichten Rechnungen und Leistungsanträgen im Krankenversicherungsbereich Erteilung von Leistungszusagen und Veranlassung entsprechender Auszahlungen innerhalb der Vollmachten Ansprechpartner für Kundinnen bei Rückfragen (schriftlich und telefonisch) Klärung von Unklarheiten mit Leistungserbringern und Abstimmung mit Expertinnen Aktive Mitwirkung bei der Erstellung von Richtlinien und Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen und -strukturen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (gn) für Versicherungen und Finanzen, Kaufmann (gn) im Gesundheitswesen, Sozialversicherungsfachangestellter (gn), Medizinischer Fachangestellter (gn) oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Leistungssachbearbeitung bei einer Krankenversicherung und fundiertes fachliches Wissen Kenntnisse in Bereichen wie Regress, VVA, DRG, Tagegeld, Psycho oder Pflege Kundenorientierung mit der Fähigkeit, fachliche und rechtliche Vorgaben mit empathischer Kommunikation und Selbstvertrauen zu verbinden Ihr Weg zum neuen Job: Wenn Sie sich hier wiedererkennen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsangabe sowie Ihrer Verfügbarkeit via E-Mail an jobsinmuenchenbankpower.de. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Wir freuen uns auf Sie