Stellenbeschreibung
Für die Dauer der Förderung sind Sie im Wesentlichen mit folgenden Aufgaben betraut:
Ihre Aufgaben bestehen in der Koordination und Verwaltung des Forschungs- und Transferschwerpunktes Logistik des Landes Bremen (http://www.logdynamics.de/). Dies umfasst die Recherche und die Vernetzung bestehender Logistikaktivitäten in Wissenschaft und Wirtschaft im Land Bremen, das Entwickeln möglicher Kooperations- und Transferformate sowie die Entwicklung, Begleitung und kooperative Umsetzung zukünftiger organisatorischer Modelle. Weiterhin identifizieren Sie geeignete Förderprogramme für Antragstellungen in der angewandten Forschung und im Transfer und koordinieren die entsprechenden Anträge. Außerdem gehören die interne und externe Kommunikation des Forschungs- und Transferschwerpunktes Logistik und die Organisation von transferorientierten Veranstaltungen genauso zu Ihrem Tätigkeitsbereich wie die Anbahnung von Lehrinitiativen und Doktorandenprogrammen. Am Gesamtprojekt „Forschungs- und Transferschwerpunkte“ wirken Sie durch konzeptionelle Mitarbeit sowie durch administrative Unterstützung mit.
Voraussetzungen
Neben einem erfolgreich abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudium (Uni-Diplom/Master) im Bereich Ingenieurswissenschaften, Informatik oder Betriebswirtschaftslehre bringen Sie technisches Verständnis im Bereich Logistik mit und haben bereits berufliche Erfahrungen in entsprechenden Forschungs- und Entwicklungsprojekten und in der Kooperation mit der Industrie gesammelt. Im Idealfall haben Sie im Bereich Logistik promoviert und verfügen bereits über Erfahrungen in der konzeptionellen Begleitung und Weiterentwicklung von Verbünden/Clustern zwischen Wissenschaft, Industrie und Verwaltung. Erfahrungen im Projektmanagement runden Ihr Profil ab.
Darüber hinaus bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:
1. Sicherer Umgang mit der Standardsoftware (Tabellenkalkulation, Textverarbeitung, Präsentation, E-Mail)
2. Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Level C1 Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen – CEF)
3. Gute Englischkenntnisse (Level B2 Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen – CEF)
4. Selbständige Arbeitsweise
5. Flexibilität
6. Organisationsgeschick
7. Kommunikationskompetenz
8. Teamfähigkeit