Job Description Summary GE Vernova stattet 90 Prozent der Energieversorgungsunternehmen weltweit aus und unterstützt sie so dabei, Strom zu generieren und zu verteilen. Mit über 200 Jahren gemeinsamer Erfahrung beim Entwickeln modernster Lösungen ermöglichen unsere Produkte und Dienstleistungen belastbare, effizientere und zuverlässige Energiesysteme. Über 20.000 Mitarbeiter:innen in 80 Ländern arbeiten daran, die Anforderungen unserer Kund:innen global zu erfüllen. Sie alle widmen sich einer gemeinsamen Aufgabe: Partner des Vertrauens für unsere Kund:innen zu sein – von der Energiequelle bis zu den Städten. Unser Standort in Mönchengladbach produziert seit über 139 Jahren mit rund 300 Mitarbeiter:innen Leistungstransformatoren und zählt damit zu einem der großen Arbeitgeber in Mönchengladbach und Umgebung. Job Description Aufgabenbereich Verwaltung des EHS Managementsystems Erhaltung und Weiterentwicklung der Standort- und Konzernprozesse hinsichtlich der Normen ISO 14001 und 45001 Erstellung und Pflege notwendiger Dokumentationen und Prozesse Überwachung und Analyse Überwachung und Analyse der relevanten EHS-Prozesse Systematische Untersuchung von Unfällen und Umweltereignissen, Ursachenanalysen und Maßnahmendefinition Berichterstattung und Dokumentation Erstellung von regelmäßigen Berichten zum Arbeits- und Umweltschutz Durchführung von ASA Sitzungen und Erstellung entsprechender Protokolle Pflege der erforderlichen Dokumentationen im Managementsystem und in den Konzerntools Datensammlung und Reporting diverser Arbeitsschutz- und Umweltdaten in diversen Konzerntools Organisation und Verwaltung von Schulungen EHS Mitarbeiterschulungen im Konzerntool BG Schulungen Ersthelferschulungen und Aushänge Auditvorbereitung und -begleitung Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Audits Umsetzung der aus Audits resultierenden Maßnahmen Systemkontrolle und Weiterentwicklung Organisation und Durchführung von EHS Begehungen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und Normen im Bereich EHS Herstellung und Aufrechterhaltung von EHS Compliance in Abstimmung mit den Konzernvorgaben Anforderungen Dreijährige Berufsausbildung (z.B. Umweltwissenschaften, Ingenieurwesen, Arbeitssicherheit) und zweijährige Fachausbildung Abgeschlossene Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft, oder Sicherheitsfachkraft in Ausbildung Mindestens ein Jahr Berufserfahrung Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Gute Englischkenntnisse Was wir bieten Umfangreiche persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis Flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Unternehmenskultur Ansprechende Bezahlung in einem tarifgebundenem Unternehmen mit Weihnachts- und Urlaubsgeld Additional Information Relocation Assistance Provided: No