Einstieg ab sofort möglich Heilerzieherin/ Erzieherin (m/w/d) mit HEP-WB / an WB-interessierte Fachkraft / Heilpädagogin (m/w/d) für den EGH-Bereich in der inklusiven ‚Kita für Alle‘ Teilzeit/Vollzeit (bis zu 39 Std./Woche) - unbefristet Hamburg Eidelstedt Bezahlung nach TV-L Das Rauhe Haus ist ein innovatives diakonisches Unternehmen. Wir fördern Teilhabe, Inklusion und Bildung von jungen und erwachsenen Menschen an rund 100 Standorten in Hamburg und seinem nördlichen Umland. Herzlich Willkommen in der Vielfalt unserer Arbeitsbereiche Job mit Hand und Herz Was wir Ihnen bieten Arbeiten im Rauhen Haus ist mehr als nur ein Job. Denn gemeinsam bewirken wir Großes. Unsere zahlreichen Benefits sollen zu Ihrem Wohlbefinden beitragen und unsere Anerkennung für Ihren Einsatz ausdrücken. Zukunftssicherheit Fort- und Weiterbildung Gestaltungsfreiräume Familienfreundlichkeit Fantastisches Team Sabbatjahr Jetzt bewerben Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Qualifikation oder Interesse an der finanzierten Weiterbildung. Erfahrung in der Kitaarbeit und dem dazugehörigen EGH-Bereich sind wünschenswert, aber kein Muss. Sie haben Lust, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen. Sie besitzen Empathie und haben Freude am Umgang mit Kindern. Sie zeigen Engagement, Toleranz und Feinfühligkeit in der Zusammenarbeit mit Eltern. Auch sind Sie offen gegenüber anderen Kulturen. Sie haben Selbstreflexion und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Die Arbeit in einem Team mit regelmäßigem Austausch inkl. gegenseitiger Unterstützung macht Ihnen Spaß. Das sind Ihre Aufgaben Sie beraten hinsichtlich der Eingliederungsbedarfe einzelner Kinder in beiden Elementargruppen. Sie führen heilpädagogische Einzelförderung durch und übertragen einzelne Aspekte auf das Gruppensetting. Sie setzen den Schutzauftrag gem. § 8a SGB VIII um. Sie übernehmen die Elternberatung und unterstützen bei der Beantragung der Mittel für besondere Bedarfe. Sie erstellen EGH-Berichte, beobachten, dokumentieren und beschreiben Entwicklungen. Sie planen Angebote und führen diese durch. Auch gestalten Sie Tagesabläufe, helfen bei der Weiterentwicklung des Konzepts und wirken aktiv in der Raumgestaltung mit. Sie partizipieren am Austausch und der Beratung mit Leitung und Kolleginnen im Team, der trägereigenen Interdisziplinären Frühförderung im Stadtteil & externen Therapeutinnen. Inklusive Kita Ihr neuer Arbeitsplatz Wir in der Kinder- und Jugendhilfe fördern in der inklusiven Kita die Entwicklung durch Spiel, Gemeinschaft und Geborgenheit. Wir bauen auf Erfahrung, Orientierung und Verlässlichkeit und eröffnen den Blick auf eine Welt der Vielfalt und Verschiedenheit. Spiel und Bewegung in den Räumen und der Umgebung tragen zur Förderung bei. Die Kita leistet einen wichtigen Beitrag zur Inklusion. Sie erwartet ein motiviertes, offenes, humorvolles Team und eine bunte Kinderschar. Man lernt nie aus Wie wir Ihre Entwicklung fördern Im Rauhen Haus setzen wir auf das Konzept des lebenslangen Lernens. Darunter verstehen wir die diversen Möglichkeiten, die es für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung gibt. Gerne fördern wir Ihren Wissenszuwachs z. B. durch Hospitationen, interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, E-Learning und viele weitere Angebote. Wir freuen uns auch immer zu sehen, wie unsere Mitarbeitenden voneinander lernen und ihre Kompetenzen gegenseitig bereichern. Starten Sie in Ihren Traumjob Jetzt bewerben Jetzt bewerben Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail zukommen lassen Nina Mohr Leitung nmohrrauheshaus.de Stiftung Das Rauhe Haus Interdisziplinäre Frühförderung und Kita für Alle Sievekingsallee 220, 22111 Hamburg Ihr Ansprechpartner bei Fragen Manon Paschereit Kitaleitung Tel.: 040 57 257 608 So geht es weiter Wie schnell erhalte ich eine Antwort? Bei Initiativbewerbungen erhalten Sie innerhalb von 48 Stunden eine erste Rückmeldung. Bei regulären Bewerbungen melden wir uns spätestens nach 3-4 Tagen bei Ihnen. Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? Wenn Ihr Profil in etwa zu unserer Ausschreibung und den Aufgaben passt, laden wir Sie zu einem Kennenlerngespräch ein. Anschließend teilen Sie uns mit, ob Sie gerne bei uns arbeiten möchten. Auch wir treffen eine Entscheidung, ob es passt. Können sich beide Seiten eine Zusammenarbeit vorstellen, nimmt unsere Personalabteilung Kontakt zu Ihnen auf, um den Arbeitsvertrag vorzubereiten. Hierfür müssen häufig noch Unterlagen eingereicht werden, wie beispielsweise ein Führungszeugnis oder andere Nachweise. Das Rauhe Haus ist offen für alle