Nachfolge der Leitung Service & Technik in Nordhessen
Unser Klient ist ein erfolgreiches und wachstumsorientiertes Mittelstandsunternehmen in Nordhessen, das seit langer Tradition für praxisgerechte Produkte in der optischen und elektronischen Vermessungstechnik steht.
Der langjährige Leiter Service und Technik geht mittelfristig in den wohlverdienten Ruhestand. Daher suchen wir einen engagierten Nachfolger, der mit der Zeit die verantwortungsvolle Aufgabe übernimmt, die Servicequalität und technische Betreuung der Kunden auf gewohnt hohem Niveau fortzuführen.
Es erwartet Sie eine spannende Herausforderung in einem traditionsreichen, aber zukunftsorientierten Unternehmen mit 60 Mitarbeitern, bei der Sie eng mit der Geschäftsführung und zu Beginn mit dem aktuellen Stelleninhaber zusammenarbeiten. Wenn Sie Freude daran haben, mit moderner Messtechnik zu arbeiten, Fehler zu analysieren und sich als kompetenter Ansprechpartner für Kunden zu verstehen, dann könnte diese Position genau die Richtige für Sie sein.
Aufgabenfelder:
1. Der aktuelle Stelleninhaber leitet die Teams (Inhouse) Service und Technik. Sie übernehmen sukzessiv mehr Verantwortung und wachsen in die Rolle hinein
2. Als Produktspezialist sind bzw. werden Sie Wissensträger für das Team und die Kunden. Sie optimieren nicht nur bestehende Lösungen, sondern entwickeln gemeinsam mit der Geschäftsführung und externen Dienstleistern neue Ideen
3. Genauigkeit und Qualität sind bei den Produkten besonders wichtig. Sie haben einen Überblick über die Messstände und Methodik und organisieren die Arbeit des Teams
4. Remote Betreuung der Handelspartner und Endkunden bei Fehlersuche und Reparatur
5. In der späteren Leistungsrolle planen Sie dann die aktuellen Aufträge hinsichtlich der Geräteprüfung und der anstehenden Lieferungen. Zudem koordinieren Sie die Arbeit des Teams
Profil:
6. Sie haben eine technische Ausbildung oder ein Studium in Mechatronik, Maschinenbau, Elektronik oder einem ähnlichen Bereich
7. Sie sind wissbegierig und freuen sich darauf, von einem langjährigen Experten schrittweise in die Aufgaben eingeführt zu werden
8. Erfahrung im technischen Support, Service oder in der Kundenbetreuung – idealerweise mit internationalem Bezug
9. Wenn Sie sich mit Optik und Lasertechnik auskennen, ist das ein Plus, aber kein Muss
10. Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprachniveau) sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Unser Klient bietet Ihnen:
11. Familiäre Unternehmenskultur: Inhabergeführt, mit flachen Hierarchien und einem offenen Miteinander
12. Gemeinsame Weiterentwicklung: Wir arbeiten mit Begeisterung daran, unsere Produkte und unser Unternehmen stetig zu verbessern
13. Spannende Aufgaben: Vielseitigkeit, Gestaltungsspielraum und ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft
14. Sicherheit & Perspektive: Unbefristete Festanstellung in einem wachstumsorientierten Unternehmen
15. Team-Events, Jobrad-Leasing und ein Gesundheitsbudget
16. Zukunftsorientierte Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen
Für diese spannende Position sind wir mit der vertrauensvollen Suche und Auswahl geeigneter Bewerbender beauftragt. Gerne stehen wir für erste Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung.
Kontakt:
17. Kennziffer: asap575
18. CAPERA Gruppe: Standort Kassel – Personalberatung, Jan Menkel
19. Tel.: 0176 343 056 86
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