Das Unternehmen
Aufgaben
* Gesamtverantwortung für die deutsche Gesellschaft (ca. 120 Mitarbeitende) inkl. Budget- und Ergebnisverantwortung im mittleren zweistelligen Millionenbereich
* Direkte Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 10 Abteilungsleitern
* Mitentwicklung und Umsetzung einer langfristigen Unternehmensstrategie
* Sicherstellung der überdurchschnittlichen Kundenzufriedenheit und Ausbau der hervorragenden Marktpräsenz
* Aufbau und Pflege strategischer Netzwerke mit Kunden, Lieferanten und Partnern
Profil
* Mehrjährige Führungserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen
* Sehr gute Englischkenntnisse sowie ausgeprägte interkulturelle Kompetenz (wünschenswert: Auslandserfahrung)
* Technisches Verständnis und Bereitschaft, sich in das komplexe Produktportfolio einzuarbeiten
* Vertriebsstärke und Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Kunden
* Bereitschaft zu Dienstreisen
Vorteile
* Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Führungsposition mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum
* Ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit starker Positionierung und langfristigem Wachstumspotenzial
* Attraktives Gehaltspaket, das der Verantwortung gerecht wird
* Möglichkeit, innovative Strategien aktiv voranzutreiben
* Mitarbeit in einer dynamischen, international ausgerichteten Unternehmensgruppe
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