Unternehmen
Leidenschaftlich. Zuverlässig. Kompetent.
Ein moderner Stahlgroßhandel wie unserer steht heute für weit mehr als nur Lagerung und Lieferung. Unsere Kunden verlassen sich auf uns, um maßgeschneiderte Lösungen für ihre speziellen Anforderungen zu finden. Dabei bieten wir weitreichende Dienstleistungen an und übernehmen wesentliche Vorarbeiten.
Seit 1826 sind wir die Jacob Bek GmbH eine feste Größe in der Branche und ein verlässlicher Partner für Industrie und Handwerk. Mit fast 200 Jahren Erfahrung bieten wir hohe Produktqualität, termingerechte Lieferungen und einen erstklassigen Kundenservice, der uns auszeichnet.
Unsere Zahlen sprechen für sich: Mit einer Lagerfläche von 27.800 m und einer ständigen Bevorratung von ca. 25.000 Tonnen Edelstahl, Flach- und Blankstahl und NE-Metallen sind wir immer gut aufgestellt. Außerdem profitieren wir von der Zusammenarbeit mit der thyssenkrupp Schulte GmbH, was uns ein noch breiteres Angebot ermöglicht.
Was erwartet dich?
Aufgaben
* Im Rahmen dieser dreijährigen Ausbildung für Kaufleute im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) vermitteln wir Dir fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten im nationalen und internationalen Vertrieb unserer Produkte und Dienstleistungen. Wir bereiten Dich zielstrebig auf eine verantwortungsvolle Aufgabe in unserer Organisation vor
* Zu Deinem Arbeitsalltag gehören dabei der Zukauf von Materialien und die logistische Planung des Warenflusses
* Im direkten Kontakt mit unseren Kunden erfragst Du deren Bedarfe, kalkulierst Angebote und unterbreitest Lösungsvorschläge auf Basis unseres Dienstleistungsangebots
* Du koordinierst die Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern innerhalb und außerhalb unseres Unternehmens
* Darüber hinaus erlangst Du Kenntnisse in den Bereichen Beschaffung, Rechnungswesen, Finanzen, Verwaltung/Organisation und Marketing
* Der Besuch der Berufsschule und interner Schulungen runden Deine Ausbildung ab
Profil
* Du verfügst mindestens über eine gute Mittlere Reife und hast Freude an kaufmännischen Abläufen
* Darüber hinaus zeichnest Du dich durch Deine Kontaktfreude, Kommunikationsstärke, Dein technisches Verständnis und eine interkulturelle Kompetenz aus
* Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
* Abgeschlossen wird Dein Profil durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Motivation
Das bieten wir
* Attraktive Ausbildungsvergütung: Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel Baden-Württemberg: 1. Jahr: 1.260 ; 2. Jahr: 1.313 ; 3. Jahr: 1.370 (jeweils brutto)
* Sonderzahlung: Zusätzlich zu Deiner Ausbildungsvergütung erhältst Du von uns Urlaubsgeld und eine Mitarbeitererfolgsbeteiligung
* Unbefristete Übernahme: Bei erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung sowie persönlicher und fachlicher Eignung übernehmen wir Dich bei wirtschaftlichem Erfolg des Unternehmens in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Social Days: Auf Wunsch kannst Du an bis zu zwei Tagen pro Jahr an sozialen und nachhaltigen Projekten teilnehmen
* Spannende Aktivitäten: Wir bieten Dir darüber hinaus zahlreiche Möglichkeiten Dich schon in der Ausbildung weiterzubilden und zu vernetzen z.B. durch PC-Trainings, Besichtigungen und Werkstoffkunde
* Onboarding: Wir erleichtern Dir den Start ins Berufsleben bei thyssenkrupp, indem Du ausführliche Onboarding-Tage mit anderen Azubis aus Deutschland hast
* Weitere finanzielle Unterstützung: Wir übernehmen Deine Kosten für Lehrmittel, Prüfungsvorbereitungskurse u.v.m.
* Prämien: Zum Abschluss von sehr guten und guten Ausbildungsprüfungen erhältst Du von uns eine Prämie
* Teamarbeit und Kollegialität: Ein respektvoller Umgang miteinander hat bei uns höchste Priorität
Sonstiges: Zudem binden wir Dich in ein spannendes Arbeitsumfeld in einem modernen Unternehmen ein und Du genießt zahlreiche weitere Vorteile wie z.B. Rabatte im Fitness-Studio oder in zahlreichen Online-Shops und eine tarifliche/betriebliche Altersvorsorge.
Kontakt
Melanie Reimer
Tel: +49 731 405241
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Arbeitgebersiegel
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