P Die Stadt Neu-Isenburg sucht zum 01.05.2025 für den br/ Fachbereich Soziales - Seniorenberatung eine*n /ph1 Dipl.-Sozialpädagog/in / Dipl.-Sozialarbeiter/in br/ (w/m/d) /h1p im Quartier IV br/ unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden /pp Die Stadt Neu-Isenburg zählt mit ihren 40.000 Einwohner*innen zu den führenden Wirtschaftsund Wohnstandorten in der Region Frankfurt Rhein-Main. Sie bietet Ihnen eine hervorragende Infrastruktur, beste Verkehrsanbindungen, ein großes Kulturangebot und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. In unserem modernen Einkaufszentrum oder bei einem Spaziergang durch den umgebenden Stadtwald finden Sie leicht ein Gleichgewicht zwischen Leben und Arbeit. Die Stadtverwaltung Neu-Isenburg ist mit rund 600 Mitarbeitenden eine moderne und innovative Arbeitgeberin. /ph3 Wir bieten ... /h3ul li Vergütung nach Entgeltgruppe SuE 12 TVöD-SuE /li li Übernahme der Erfahrungsstufe und Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im TVöD sowie im gleichen Tätigkeitsfeld /li li Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung /li li Kostenloses Jobticket Premium (ab 19:00 Uhr und am Wochenende auch mit der Familie nutzbar) /li li Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine unbefristete Anstellung /li li Zusätzlich freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester /li li Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung /li li Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten /li li Kostenloses Employee Assistance Program (EAP): Professionelle und schnelle Beratung br/ in jeder Lebenslage /li li Rabattaktionen im Rahmen eines Benefits-Programms /li /ulh3 Ihre Aufgaben ... /h3ul li Beratung älterer Menschen und deren Angehörige über Sozialleistungen nach dem SGB XII, SGB XI, SGB IV, SGB V; SGB II sowie über Patientenverfügung Vorsorgevollmacht, rechtliche Betreuung und Wohnformen im Alter, z.B. Betreutes Wohnen /li li Vermittlung an Fachberatungsstellen /li li Vermittlung ambulanter, teilstationärer und stationärer Dienstleistungsangebote wie z.B. Hausnotrufsysteme, hauswirtschaftliche Versorgung, ambulante Pflege, Tages- Kurzzeit br/ und Dauerpflege /li li Psychosoziale Betreuung der Bürgerinnen und Bürger in Kriseninterventionen und br/ Umgang mit existenzbedrohenden Situationen wie drohende Obdachlosigkeit, Verschuldung, Suchtmittelabhängigkeit, Suizidgefahr /li li Spezifische Beratung bei gerontopsychiatrischen und anderen psychischen Krankheitsbildern (insbesondere Demenzen und Depressionen) /li li Integration der Bürgerinnen und Bürger Teilhabe/Teilnahme am Leben in der Gemeinschaft /li li Initiierung, Organisation und Durchführung von Angeboten zur Förderung der br/ Gemeinschaft und Teilhabe der Bewohner/innen des Betreuten Wohnens /li li Motivation zur Eigeninitiative und Förderung von ehrenamtlichen sowie br/ nachbarschaftlichen Hilfen /li li Schaffung von Kommunikationsmöglichkeiten zwischen den Generationen sowie br/ zwischen Menschen mit und ohne Behinderung /li li Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Treffen, Bildungs-, Kultur-, Freizeit-, Sport- u.a. Angeboten /li li Initiierung und Begleitung von Interessengruppen /li /ulh3 Sie bringen mit ... /h3ul li Abschluss als Diplom-Sozialpädagog/in oder Diplom-Sozialarbeiter/in /li li Rechtskenntnisse im SGB II, SGB V, SGB IX, SGB XI, SGB XII, Betreuungsgesetz /li li Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen: Praktische Erfahrung in der Seniorenarbeit, br/ z. B. in Beratung, Pflegeeinrichtungen oder Projekten /li li Beratungskompetenz: Fähigkeit, individuelle Bedarfe zu analysieren und passende Hilfsangebote zu entwickeln /li li Kenntnisse im Case Management: Organisation von Unterstützungsleistungen und Dokumentation /li li Fähigkeiten zur Kooperation mit beteiligten Behörden und Institutionen /li li Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein /li li Teamfähigkeit und Serviceorientierung /li li Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit /li /ulp Das Hessische Gleichberechtigungsgesetz findet in vollem Umfang Anwendung. Es handelt sich um eine Stelle, die grundsätzlich teilbar ist. Bewerber*innen mit einer br/ Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen von Interessent*innen mit Migrationshintergrund. Im Ehrenamt erworbene und nachgewiesene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls br/ berücksichtigt werden, wenn sie für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. /ph2 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! /h2