Bei der Stadtverwaltung Speyer ist im Fachbereich 2 „Sicherheit, Ordnung, Umwelt, Bürgerdienste, Verkehr“ in der Ausländerbehörde in der Innenstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines/einer Sachbearbeiterin Ausländerwesen (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden / 40 Wochenstunden) und unbefristet neu zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar, wenn unter den Teilzeitkräften ein schlüssiges Arbeitszeitmodell vereinbart werden kann. Aufgaben Bearbeitung von Anträgen auf ausländerrechtliche Erlaubnisse (z. B. Aufenthaltserlaubnis, Duldung, Visum, Reiseausweis für Ausländer, Beschäftigungserlaubnis etc.) Bewältigung des Publikumsverkehrs Ansprechpartnerin für beteiligte Personen, Institutionen und Behörden (z. B. Rechtsanwältinnen, Gerichte, Beratungsstellen, ehrenamtliche Helferinnen etc.) Pflege der Daten im Fachprogramm ADVIS Organisation und Durchführung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen Unterstützung und Beratung bei freiwilligen Ausreisen Bearbeitung von Verpflichtungserklärungen bei zeitlich befristeten Einladungen von ausländischen Personen Prüfung und ggfs. Entzug der Freizügigkeit von EU-Bürgerinnen Fertigung von Anträgen auf Abschiebehaft / Vertretung beim Amtsgericht Ausweisung von Straftäterinnen Profil Erfolgreich abgeschlossene 2. Angestelltenprüfung oder erfolgreich abgelegte Prüfung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit der Bereitschaft, die 2. Angestelltenprüfung zeitnah abzulegen (Schulbeginn voraussichtlich April 2026). Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist auch eine Einstellung im Beamtinnen-Verhältnis möglich Hohes Maß an Selbstständigkeit Die Bereitschaft, sich in das Rechtsgebiet des Ausländerwesens einzuarbeiten Teamfähigkeit, Flexibilität, soziale Kompetenz und Argumentationssicherheit Wir bieten Eine Bezahlung nach A 10 LBesG bzw. EG 9 b TVöD) Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z. B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche) Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades