Einleitung Die Caritas-Altenhilfe ist Betreiberin von vier stationären Altenhilfe-Einrichtungen, einer Tagespflege und einem Betreuten Wohnen. Sie gehört zur Caritas im Tecklenburger Land. Die Caritas ist eine Lebens- und Wesensäußerung der katholischen Kirche. Sie betreibt im Tecklenburger Land neben dem stationären Bereich einen ambulanten Pflegedienst mit einem Betreuten Wohnen und einer Ambulant Betreuten Wohngemeinschaft für Senioren. Zudem unterhält sie verschiedene Beratungsdienste zur Bewältigung schwieriger Lebenssituationen und ist Träger der Don-Bosco-Förderschule und des Sonnenschein-Kindergartens in Recke-Espel. Aufgaben · Die Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch Umsetzung einer individuellen, ganzheitlichen, aktivierenden Pflege und Betreuung · Sicherstellung der Patientendokumentation · Gestaltung der Arbeitsabläufe unter wirtschaftlichen Aspekten · Förderung der Zusammenarbeit im Team · Mitwirkung bei der Gestaltung und Erhaltung optimaler Lebensbedingungen für die Bewohner Qualifikation · Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum exam. Altenpfleger/-in/Gesundheits- und Krankenpfleger/-in · Verantwortungsbewusste Arbeitsweise · Spaß an Teamarbeit · Interesse an beruflicher und persönlicher Weiterentwicklung Benefits · Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet · Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten · Leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) mit regelmäßigen Tariferhöhungen · Eine attraktive betriebliche Altersversorgung · Ein positives Arbeitsumfeld · Arbeiten in einem engagierten Team · Jahressonderzahlung · Leistungsentgelt · Fahrrad-Leasing Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Caritas-Altenhilfe Tecklenburger Land GmbH Personalabteilung Klosterstraße 19 49477 Ibbenbüren