Wir wachsen – wachsen Sie mit!
Die CEV Handelsimmobilien GmbH, ein Tochterunternehmen im sicheren Umfeld des EDEKA Verbundes, sucht Mitarbeiter:in im technischen Bereich (m/w/d) und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen in der City Nord in Hamburg. Sie erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein freundliches, effektives Team mit viel Vertrauen und kurzen Entscheidungswegen sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und Freiräume für eigene Ideen.
Ihre Aufgaben
1. Sie unterstützen die Facility Manager:innen bei der Betreuung der Liegenschaften (Groß- und Einzelhandelsimmobilien)
2. Sie bearbeiten Aufträge / Rechnungen und übernehmen administrative Aufgaben
3. Sie überwachen die Termin- und Fristenkontrolle
4. Sie übernehmen die Koordination und Kommunikation mit externen Dienstleistern
5. Sie pflegen Stammdaten, erstellen Präsentationen sowie Statistiken
6. Sie führen Recherchen durch und unterstützen bei Projekten
Ihr Profil
7. Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, idealerweise im Immobilienwesen
8. Sie verfügen über Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in vergleichbarer Position
9. Sie besitzen technisches Verständnis
10. Sie bringen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie exzellente Kommunikationsfähigkeiten mit
11. Sie besitzen gute bis sehr gute EDV-Kenntnisse (O365, SAP, CAD, CAFM)
12. Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Unser Angebot
13. Sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen innerhalb des EDEKA Verbundes mit Sitz in Hamburg City Nord
14. Strukturierte Einarbeitung und freundliches, effektives Team mit viel Vertrauen und sehr kurzen Entscheidungswegen
15. Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
16. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen durch das interne Entwicklungsprogramm „Karrierepfade“
17. Vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. Altersvorsorge, Kantine und Fitnessstudio
18. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik
19. Attraktive Vergütung