Jobbeschreibung:
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Wir suchen eine qualifizierte Person für die Position der Fachbereichsleiterin/Fachbereichsleiter Fruchtlogistik. In dieser Rolle wirst du die qualitative Bewertung der Warengruppe Obst und Gemüse vom Wareneingang bis zum Warenausgang verantworten.
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Deine Aufgaben:
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* Qualitative Bewertung der Warengruppe Obst und Gemüse vom Wareneingang bis zum Warenausgang.
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* Führung der Mitarbeitenden deines Fachbereichs fachlich wie organisatorisch.
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* Kontrolle der ordnungsgemäßen Prüfung auf Artikelvorgaben.
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* Beratung von Mitarbeitenden in allen Fragen zur Warenbeurteilung.
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* Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Umsetzung der national einheitlichen Qualitätsvorgaben sicherstellen.
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* Kooperation im Team zur rechtzeitigen Kommissionierung und Bereitstellung der Ware sicherzustellen.
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Voraussetzungen:
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* Gastronomische, landwirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung mit Bezug zur Warengruppe Obst und Gemüse.
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* Weiterbildung in dem Bereich Obst und Gemüse.
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* Freude neue Projekte auszuarbeiten und in gemeinschaftlicher Arbeit das Wissen zu vermitteln.
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* Ausgesprochene Zielstrebigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
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Benefits:
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* Bruttoentgelt von 3.474,00€ + 333,00€ Zulage = 3.807,00€ plus steuerfreie Zuschläge von durchschnittlich 200,00€.
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* Zusätzliche Sonderleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
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* 6 Wochen Urlaub/Jahr, 1 – 2 geschenkte Arbeitstage für persönliche Ereignisse, Auszeitmodelle je nach Lebenssituation.
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* Entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
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* Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
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* Vergünstigte Versorgung in der Betriebskantine.
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* Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen und eine Bezuschussung der Altersvorsorge.
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Kontakt:
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Weitere Informationen erhältst du unter karriere.rewe-group.com/fruchtlogistik .
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Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
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Du hast Fragen zu dieser Position? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.