Jobbeschreibung
Das Straßen- und Grünflächenamt sucht unter der Kennziffer: 3810/184 D zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine engagierte Dienstkraft für das Aufgabengebiet als Gärtner/in (m/w/d) im Revier mit besonders hochwertigen Tätigkeiten.
Dienstort: Schkopauer Ring 2, 12681 Berlin.
Ihre Aufgaben:
Durchführung besonders hochwertiger gärtnerischer Pflege- und Unterhaltungsarbeiten in öffentlichen Grünanlagen, auf Kinderspiel- und Sportplätzen, in Schulen und sonstigen Grünanlagen, im Verkehrsgrün, im Rahmengrün in Kleingartenanlagen, an Gewässern und in Schutzgebieten, in Sonderanlagen und Gartendenkmalen, Baumarbeiten, Verkehrssicherheitskontrollen in o.g. Flächen, von Ausstattungen und Bäumen, Reparaturarbeiten an Ausstattungen der Anlagen, Führen von Kleintransportern und Pflegetechnik Aufgabenschwerpunkte sind unter anderem:
* Arbeitsorganisation
* Baum- und Gehölzarbeiten
* Beet-, Stauden- und Wechselbepflanzung
* Wiesen- und Rasenarbeiten
* Spiel- und Sportplatzspezifische Arbeiten
* Arbeiten in Schutzgebieten, Biotopen und Naturdenkmälern
* Spezifische Arbeiten in Sondergärten und Naturdenkmälern
* Verkehrssicherungskontrollarbeiten
Voraussetzungen
* anerkannter Ausbildungsberuf als Gärtner*in – Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Ausbildungsberuf mit überwiegenden Inhalten aus Gartenbau-, Land- und Forstwirtschaft
* Besitz der Führerscheine Klasse B, BE und C1
* Berechtigung zum Führen von motorgetriebenen Gartenbaumaschinen und -geräten
* Berufserfahrung in der Fachrichtung GaLa-Bau und Vorarbeitertätigkeit erwartet.
Wir bieten Ihnen
* Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
* 30 Tage Erholungsurlaub (24.12. und 31.12. zusätzliche freie Tage) gemäß TV-L
* Flexible Arbeitszeitmodelle, u.a. Gleitzeit, mobile Telearbeit
* Attraktive Vergütung nach dem gültigen Tarifvertrag
* Eine jährliche Sonderzahlung
* Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets
* Vermögenswirksame Leistungen
* Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge über die VBL
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Fortbildung und Personalentwicklung
* Eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
* Ein umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Nutzung kostenfreier externer Sozialberatung