Aufgaben Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsinfrastruktur und managen der IKT-Risiken gem. DORA unter Anlehnung von Standards u.a. ISO 27001 und BSI-Grundschutz Annahme, Prüfung und Bearbeitung von Meldungen zu IT-Sicherheitsvorfällen Operative Steuerung eines externen IT-Security-Dienstleisters Analyse aktueller Sicherheitsanforderungen bzw. der aktuellen Bedrohungslage, Entwicklung und Implementierung von Präventivmaßnahmen Erstellung und Pflege fortlaufender Dokumentationen zu IT-Security-Themen Konzeption und Erprobung neuer Technologien und Verfahren im Bereich IT-Security Notfallmanagement zur Sicherstellung der Reaktionsfähigkeit auf Notfälle, Cyberangriffen und anderen betrieblichen Störungen. Dazu gehören die Pflege und das Testen von Notfallmaßnahmen sowie die schnelle Kommunikation und Koordination in Krisensituationen. Verantwortung für die Analyse und Behebung von Sicherheitsvorfällen verbunden mit der Aktualisierung von Handlungsempfehlungen und Notfallplänen Entwicklung, Steuerung und Durchführung von kontinuierlichen Awareness-Kampagnen (Schulungen und Sensibilisierung) für Mitarbeiter Profil Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der IT oder der IT-Sicherheit bzw. ein abgeschlossenes Studium (vorzugsweise IT-Sicherheit, Informatik oder vergleichbare Qualifikation) Erfahrung auf dem Gebiet der IT-Sicherheit, z. B. Packet Sniffer, Vulnerability Scanner, Log Management-Systeme Kenntnisse zur Informationssicherheit und/oder im IT-Risikomanagement sowie einschlägiger Standards zur Informationssicherheit (ISO 27001 oder BSI IT-Grundschutz, VAIT oder BAIT, MaRisk), grundlegende Kenntnisse der DORA sind vorteilhaft Kenntnisse in den Bereichen Firewall, VPN, Proxy, Logging, Netzwerkinfrastruktur Kenntnisse auf dem Gebiet des Projektmanagements wünschenswert Lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und die Flexibilität sich in unterschiedliche Themengebiete einzuarbeiten Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Warum wir? Wir bieten ein attraktives Arbeitsumfeld in der Frankfurter Innenstadt in unmittelbarer Nähe zur Alten Oper sowie eine familiäre Atmosphäre. Unsere Teams zeichnen sich durch Innovation, Motivation, Professionalität und Spaß an der Arbeit aus. Die Teilnahme am JP-Morgan-Lauf, gemeinsame Feste und Stadionbesuche sowie die Teilnahme an kulturellen Ereignissen sind ebenso üblich wie regelmäßige Mitarbeiterversammlungen und Betriebsfeiern. Flache Hierarchien ermöglichen einen unkomplizierten Umgang miteinander und schaffen Raum, um eigene Ideen einzubringen. Weitere Benefits: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Deutschland-Ticket als Job-Ticket Essenszuschuss, Gratisgetränke, Honig Ergonomische Arbeitsplätze Hybrides Arbeiten Attraktive Versicherungsvorteile Eintracht-Frankfurt-Tickets Kostenloser Eintritt ins Städel-Museum Über uns Die DFV Deutsche Familienversicherung AG ist ein innovativer digitaler Direktversicherer. Als digitale Pioniere in der Versicherungswirtschaft beschäftigen wir rund 200 Menschen in Frankfurt am Main. Als Arbeitgeber bieten wir die Sicherheit eines etablierten Versicherers mit Start-Up Mentalität. Unser Ziel ist es, nur Versicherungsprodukte anzubieten, die Menschen wirklich brauchen und sofort verstehen – ganz nach unserem Claim "Einfach. Vernünftig." Wir bieten unseren Kunden vielfach ausgezeichnete Krankenzusatzversicherungen wie: Zahn-, Kranken-, Pflegezusatzversicherung sowie Unfall- und Sachversicherungen an. Auf Basis unseres hochmodernen und skalierbaren, in-house entwickelten IT-Systems setzen wir mit durchweg digitalen Produktdesigns neue Maßstäbe in der Versicherungsbranche.