Aufgaben:
1. Fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein eigenes Team sowie Optimierung bestehender Prozesse und Systeme des Bereichs in direkter Berichtslinie zum kaufmännischen Geschäftsführer
2. Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder (z.B. Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Finanzbehörden etc.)
3. Monatliche Aufbereitung und Meldung aller relevanten Kennzahlen der Gesellschaft sowie Anfertigung von Abweichungs- und Bilanzanalysen und Deckungsbeitragsrechnungen
4. Erstellung von Monats-/ Quartals-/ Jahresreports nach HGB sowie Verantwortung für den Cashflow und das Working Capital
5. (Gesamt-)Verantwortung für den Jahresabschluss und die Erstellung der Business Planung
Qualifikationen:
1. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bevorzugt mit dem Schwerpunkt Controlling & Finanzwirtschaft oder eine ähnliche Qualifikation
2. Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team kooperativ und motivierend zu führen
3. System-Affinität, insbesondere sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel und idealerweise SAP HANA
4. Sie bringen Gestaltungswillen und Engagement mit, hinterfragen den Status Quo und übernehmen auf eigene Initiative Verantwortung
Benefits:
1. Unbefristeter Arbeitsvertrag und Festanstellung (38h pro Woche)
2. 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellungen für besondere Anlässe (Umzug, Jubiläum etc.)
3. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung
4. Vergünstigtes Mitarbeiterfahrzeugleasing
5. Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie bezuschusstes Job Ticket und Bike Leasing
6. Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits (Rabatte für Fitnessstudio, Shopping, Reisen, etc.)
7. Betriebliche Altersvorsorge
8. Einfacher Einstieg durch professionelle Einarbeitung und Schulung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
9. Mittagsversorgung über einen Foodji inkl. Unternehmenszuschuss am Standort Potsdam
10. Vorsorgeangebote für Ihre Gesundheit
11. Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
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