Third Key/ Supervisor (m/w/d), 35-40h/Woche, Fossil OUT in Stuhr Bei der Fossil Group liegt unser Fokus auf der Fertigung von außergewöhnlichen Uhren, Schmuck und Lederwaren durch unsere Investitionen in Technologien und eine langfristige Wertschöpfung. Wir verkörpern unsere Unternehmenswerte - Authenticity, Grit, Curiosity, Humor & Impact - in allem, was wir tun, angetrieben durch unsere Ziele und unsere Mitarbeiter:innen. Diversität, Innovation, Einzigartigkeit und Inklusion sind die Säulen unseres Erfolgs. Willst du mit uns durchstarten? In der Funktion des Third Key/ Supervisor übernimmst du kleinere Manager-Aufgaben und bist du das Bindeglied zwischen dem Store Management und dem Team. Du bist ein begeisterter Produkt-Experte, bist anpassungsfähig und kannst flexibel auf Veränderungen im Geschäft reagieren. Gemeinsam mit dem Store Management liegt dein Hauptaugenmerk darauf, das Team zu beobachten und zuzuhören, zu loben und zu coachen, damit den Gästen ein außergewöhnliches Einkaufserlebnis geboten wird und die Umsatzziele erfolgreich erreicht werden. Unsere Third Keys passen ihren Tagesablauf den geschäftlichen Anforderungen an und ergreifen die passenden Maßnahmen um ihre Verkaufsziele erfolgreich zu erreichen. Sie setzen auf Teamarbeit und sorgen dafür, ein positives Umfeld für das Team zu schaffen. Wir leben "Greater Together". Wen wir suchen • Mehrjährige Berufserfahrung, z.Bsp. als Verkäufer:in im Einzelhandel • Organisationstalent und ein gutes Zahlenverständnis • Selbständiges Arbeiten, gute Teamfähigkeit • Hohe Bereitschaft zu lernen und Verantwortung zu übernehmen • Ausgeprägte Serviceorientierung, positive Ausstrahlung und Leidenschaft für Fashion und Lifestyle • Gute Englischkenntnisse und sehr gute KommunikationsfähigkeitenWir suchen Persönlichkeiten, die unsere Unternehmenswerte leben: Authenticity, Sei du selbst, denn bei Fossil ist jeder anders und wir lieben es Grit, wir haben immer unsere Ziele vor Augen und geben niemals auf. Curiosity, wir fragen stets „Was wäre wenn…?“ und wollen immer wissen, was als Nächstes kommt. Make an Impact, jeder kann und soll bei Fossil etwas bewegen. Sense of Humor, wir nehmen uns selbst nicht zu ernst. Ja, ernsthaft Was wir anbieten Es gibt einige Vergünstigungen und zusätzliche Leistungen, auf die du dich freuen kannst: • Personal-Rabatt • Umsatzabhängiger Team-Bonus • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Vermögenswirksame Leistungen • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrrad-Leasing mit "BusinessBike" Wir bei Fossil akzeptieren nicht nur Unterschiede - wir feiern sie, wir unterstützen sie, und wir leben sie zum Nutzen unserer Mitarbeiter:innen, unserer Produkte und unserer Community aus. Wir verpflichten uns zur Chancengleichheit, unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behinderung. Jegliche Form von Diskriminierung wird bei uns nicht toleriert. Wie sieht unser Einstellungsprozess aus? 1. Sobald du dich beworben hast, sehen wir uns deinen Lebenslauf an. 2. Wenn deine Erfahrung mit unseren Anforderungen übereinstimmt, wirst du zu einem ersten automatischen Videointerview mit Cammio eingeladen. Cammio ist eine Plattform für Videointerviews, mit der du dein Interview selbst durchführen kannst, wann immer es dir passt. 3. Wenn du dein Videointerview mit Bravour meisterst, wirst du zu einem persönlichen Gespräch eingeladen, virtuell oder auch gerne persönlich vor Ort. Life is short work somewhere awesome Möchtest du mehr über uns erfahren? Dann klicke auf den Link und schau dir an, was Anja, Christian, Valeska und Cinja zu erzählen haben. Vertragsform Vollzeit Abteilung Retail