Wir entwickeln auf Basis verschiedener Microsoft-Produkte und -Technologien Lösungen für unsere Kunden, um Prozesse im Unternehmen zu unterstützen und zu optimieren. Als Berater-in analysieren Sie beim Kunden Geschäftsprozesse, beraten bei der Optimierung der Abläufe innerhalb der Produktion und erstellen Konzepte für maßgeschneiderte Business-IT-Lösungen. Sie begleiten verantwortlich alle Phasen des Einführungsprozesses der Lösung von der Unterstützung des Vertriebs bei Präsentationen bis hin zur Schulung und dem Support. Ihre Aufgaben: Sie sind kompetenter Ansprechpartner unserer Kunden in den Bereichen Fertigung, Produktionssteuerung und Warenwirtschaft Als IT-Berater/-in analysieren Sie Geschäftsprozesse, beraten unsere Kunden bei der Optimierung ihrer Abläufe und erstellen Konzepte für Individualanpassungen Sie begleiten verantwortlich alle Phasen des ERP-Einführungsprozesses von der Unterstützung des Vertriebs bei Präsentationen bis hin zur Schulung unserer Branchen- und Zusatzlösungen beim Kunden Das bringen Sie mit: Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Berater oder in einer leitenden Funktion in einem Produktionsbetrieb ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation idealerweise fundierte Anwendungskenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central bzw. Dynamics NAV und haben Softwareprojekte im ERP-Umfeld bei mittelständischen Unternehmen erfolgreich realisiert Kommunikationsstärke, analytisches Denken und eine strukturierte Vorgehensweise Wir bieten: umfangreiches Onboarding mit Schulungen in den verwendeten Anwendungen und einen persönlichen Paten zur Einarbeitung Gelegenheit zur selbstständigen Arbeit in einem professionellen Team, welches zu den Besten der Branche gehört verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben und Umgang mit modernsten Technologien interne und externe Schulungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten eine leistungsgerechte Vergütung sowie eine angenehme und moderne Arbeitsatmosphäre ein unbefristetes Arbeitsverhältnis flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten bei einer 38,5h-Woche regelmäßige Mitarbeitergespräche für die persönliche Zielentwicklung und Weiterentwicklung ein offenes und wertschätzendes Miteinander weitere Annehmlichkeiten wie kostenfreie Getränke, Kaffeemaschine, firmeneigener Grillplatz, E-Ladesäulen, Rückenschule, Mitarbeiterevents