Die Aufgaben
1. Management des eigenen Maschinenparks einer Zweigstelle sowie von zwei Asphaltmischwerken inkl. Disposition, Vergabe von Reparaturaufträgen sowie Initiierung und Durchführung von innovativen technischen Anpassungen und Entwicklungen
2. Verantwortung für die Kostenstellen, die Investitions- und Maschinenbudgetplanungen sowie Vertragsverhandlungen
3. Fachlich und disziplinarische Führung der zugewiesenen Mitarbeiter:innen
4. Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen sowie Verantwortung für die Ausbildung in der Werkstatt inkl. Organisation, Durchführung und Begleitung von Schulungen
5. Verantwortlich für die Einhaltung und Unterweisung in Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften (SGU) sowie der Arbeitsgesetze und Arbeitszeitregelungen
Was uns begeistert
6. Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Maschinenbau/ Technik oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/ Meister, vorzugsweise aus dem Bereich Maschinenbau/ Mechatronik/ Bau
7. Mehrjährige Berufserfahrung aus der Baumaschinenbranche/ technisches Equipmentmanagement oder Beschaffungsmanagement
8. Hohe Affinität zu Baumaschinen/-geräten sowie deren optimierter Verwendung
9. Wirtschaftliches Denken, hohes eigenverantwortliches Handeln mit Lösungsorientierung
10. Teamfähige, organisationsstarke und kommunikative Persönlichkeit
Unser Angebot
11. Attraktive Vergütung und ausgezeichnete Sozialleistungen
12. Eigener Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung
13. Einarbeitung durch kompetente Kollegen
14. Fester Bestandteil eines Teams und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
15. Verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen und zukunftsorientierten Bauunternehmen
16. Individuelle Weiterbildung über die eigene EUROVIA Akademie
17. Erwerb von VINCI Aktien im Rahmen des Mitarbeiterbeteiligungsprogramms und weitere Benefits wie Teamevents und attraktive Gesundheitsangebote