Aufgaben
1. Du gestaltest das Rückversicherungsportfolio der R+V Re strategisch mit
2. Du analysierst den Erstversicherungsmarkt, Kunden sowie den internationalen Wettbewerb
3. Du führst aktiv Vertragsverhandlungen durch
4. Du nimmst an Kundenbesuchen sowie auf Marktkonferenzen im In- und Ausland teil
5. Du engagierst Dich in übergreifenden Projekten
6. Natürlich steht Dir ein persönlicher Mentor jederzeit mit Rat und Tat zur Seite
Profil / Anforderungen
7. Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Jura oder Mathematik
8. Idealerweise erste Vorkenntnisse im Versicherungswesen und/oder im Kundenkontakt
9. Routinierter Umgang mit MS Office
10. Neben Deutsch verhandlungssichere Englischkenntnisse - weitere Fremdsprache von Vorteil
11. Hohe Auffassungsgabe, Selbstmanagement sowie interkulturelle Kompetenz
Das erwartet Dich bei uns:
Du kannst auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und internationalen Team zählen, in dem Experten und Expertinnen in Mathematik, Versicherungswesen, Jura und Naturwissenschaften ihre Kompetenzen zusammenbringen. Neben dem Traineeprogramm erwartet Dich ein umfassendes Einarbeitungsprogramm bei der R+V Re.
Unser Angebot für Deinen Einsatz:
Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Traineeprogramm mit Workshops zu spannenden und aktuellen Themen wie zum Beispiel agiles Arbeiten, Design Thinking und Projektmanagement. Zu unserem Traineeprogramm gehören auch ein gemeinsames Traineeprojekt sowie ein großes Traineenetzwerk aus ehemaligen und aktuellen Trainees. Ein persönlicher Entwicklungsplan sowie Hospitationen in Schnittstellenabteilungen, im Innendienst oder im Vertrieb runden das Traineejahr ab.
Wir bieten:
12. Von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag
13. Maßgeschneidertes Traineeprogramm mit Ausrichtung auf die Zielfunktion im Fachbereich
14. Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag:
15. Bachelorabschluss: 56.854 Euro (14 Monatsgehälter)
16. Masterabschluss: 59.164 Euro (14 Monatsgehälter)
17. Umfangreiche Zusatzleistungen
18. Persönliche Betreuung und Entwicklung
19. Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ausgezeichnete Perspektiven für Deine Entwicklung
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen & Radpflegestation sowie Parkhaus & E-Ladestation.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preisgekrönten Betriebsrestaurant & Kaffeespezialitäten in den hauseigenen Barista Bars.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
Erfahre mehr über das Traineeprogramm bei der R+V:
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Aufgaben
Profil
20. Du gestaltest das Rückversicherungsportfolio der R+V Re strategisch mit
21. Du analysierst den Erstversicherungsmarkt, Kunden sowie den internationalen Wettbewerb
22. Du führst aktiv Vertragsverhandlungen durch
23. Du nimmst an Kundenbesuchen sowie auf Marktkonferenzen im In- und Ausland teil
24. Du engagierst Dich in übergreifenden Projekten
25. Natürlich steht Dir ein persönlicher Mentor jederzeit mit Rat und Tat zur Seite
26. Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Jura oder Mathematik
27. Idealerweise erste Vorkenntnisse im Versicherungswesen und/oder im Kundenkontakt
28. Routinierter Umgang mit MS Office
29. Neben Deutsch verhandlungssichere Englischkenntnisse - weitere Fremdsprache von Vorteil
30. Hohe Auffassungsgabe, Selbstmanagement sowie interkulturelle Kompetenz
Das erwartet Dich bei uns:
Du kannst auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und internationalen Team zählen, in dem Experten und Expertinnen in Mathematik, Versicherungswesen, Jura und Naturwissenschaften ihre Kompetenzen zusammenbringen. Neben dem Traineeprogramm erwartet Dich ein umfassendes Einarbeitungsprogramm bei der R+V Re.
Unser Angebot für Deinen Einsatz:
Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Traineeprogramm mit Workshops zu spannenden und aktuellen Themen wie zum Beispiel agiles Arbeiten, Design Thinking und Projektmanagement. Zu unserem Traineeprogramm gehören auch ein gemeinsames Traineeprojekt sowie ein großes Traineenetzwerk aus ehemaligen und aktuellen Trainees. Ein persönlicher Entwicklungsplan sowie Hospitationen in Schnittstellenabteilungen, im Innendienst oder im Vertrieb runden das Traineejahr ab.
Wir bieten:
31. Von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag
32. Maßgeschneidertes Traineeprogramm mit Ausrichtung auf die Zielfunktion im Fachbereich
33. Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag:
34. Bachelorabschluss: 56.854 Euro (14 Monatsgehälter)
35. Masterabschluss: 59.164 Euro (14 Monatsgehälter)
36. Umfangreiche Zusatzleistungen
37. Persönliche Betreuung und Entwicklung
38. Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ausgezeichnete Perspektiven für Deine Entwicklung
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen & Radpflegestation sowie Parkhaus & E-Ladestation.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preisgekrönten Betriebsrestaurant & Kaffeespezialitäten in den hauseigenen Barista Bars.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
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