Das sind die Aufgaben
1. Erstellung der monatlichen LHM-Bilanzen
2. Stammdatenmanagement
3. Erstellung und Analyse von KPI zur Ableitung von Maßnahmen
4. Einführung und Weiterentwicklung eines neuen LHM-Systems
5. First and Second-Level-Support (neues LHM-System)
Was uns überzeugt
6. Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Schwerpunkt Logistik/Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation
7. Fundierte Prozesserfahrung im Bereich Transport/Logistik
8. Kenntnisse im Bereich Ladungsträger wünschenswert
9. Ausgeprägte IT-Affinität
10. Eine kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit
11. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir einbringen
12. Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche
13. Eine faire, pünktliche Bezahlung inkl. Sozialleistungen wie Urlaubs-und Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
14. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und die Möglichkeit des mobilen Arbeiten
15. Bezuschusstes Essensangebot in unserer betriebseigenen Kantine
16. Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung
17. Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus
18. Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad
19. Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team