Ihre Aufgaben
* Leitung der Abteilung unter fachlichen, wirtschaftlichen und strategischen Gesichtspunkten im Einklang mit den Zielen des Trägers
* Verantwortung für die fortlaufende fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung der zugeordneten Fachbereiche sowie der Kindertageseinrichtungen in eigener Trägerschaft
* Beobachtung und Bewertung der politischen Entwicklungen und rechtlichen Rahmenbedingungen in den jeweiligen Arbeitsfeldern
* Übergreifende Verantwortung für den Gesamthaushalt der Abteilung
* Mitarbeiter- und zielorientierte Führung sowie eine den Abteilungsbedarfen entsprechende Personalentwicklung
* Wahrnehmung von spitzenverbandlichen Aufgaben sowie Präsenz in lokalen und überregionalen Gremien, Arbeitskreisen und kommunalen Sitzungen
Wir erwarten
* Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem pädagogischen oder betriebswirtschaftlichen Studiengang bzw. entsprechende berufliche Bildung mit Zusatzqualifikationen
* Mehrjährige Leitungserfahrung idealerweise in sozialen Einrichtungen oder Diensten
* Strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln
* Ausgeprägte Führungs- und Umsetzungskompetenz im Hinblick auf die Veranlassung und Implementierung von Qualitäts- und Veränderungsprozessen
* Politisches Geschick sowie hohe soziale und kommunikative Kompetenz
* Überdurchschnittliches Engagement, Durchsetzungsvermögen und Moderationskompetenz
Wir bieten
* Übernahme von Verantwortung in einer etablierten und angesehenen Fachabteilung unseres Verbandes
* Einstieg in ein hochinteressantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Selbständigkeit
* Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einer offenen und kollegialen Organisationskultur
* Führung und Unterstützung durch den zuständigen Vorstand, insbesondere in der Einarbeitungsphase
* Attraktive und faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
* Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Angebote zur Gesundheitsförderung (BGF), sowie Möglichkeit des Fahrradleasings