An der Universität Bremen ist im Fachbereich 09 | Kulturwissenschaften zum 01.2025 eine Stelle für eine:nVerwaltungsangestellte:n (w/m/d) Entgeltgruppe 12 TV-L, in Vollzeit (39,2 WStd.)
Oberamtsrätin / Oberamtsrat (w/m/d) Besoldungsgruppe A 13, in Vollzeit (40 WStd.)
als Verwaltungsleiter:in (w/m/d) unbefristet zu besetzen. In den sechs Fachinstituten können Studierende zwischen den verschiedenen Studienrichtungen wählen, vom fachwissenschaftlichen oder schulischen Bachelor bis zu interdisziplinären Masterprogrammen und den Masterstudiengängen. Vertretung aller Struktur- und Verwaltungsangelegenheiten des Fachbereichs soweit nicht von der Dekanin/vom Dekan wahrgenommen
Finanzplanung für den Fachbereich sowie Vertretung und Bearbeitung aller grundsätzlichen Finanzangelegenheiten für den Fachbereich
Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) vorzugsweise in Public Administration bzw. im Europäischen Studiengang für Wirtschaft und Verwaltung oder vergleichbar (mit einschlägigem Bezug zu den oben genannten Aufgaben) oder
der erfolgreiche Abschluss der Verwaltungsfachwirtprüfung bzw. die Laufbahnbefähigung für das Erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung "Allgemeine Dienste
Englischkenntnisse Level B1 – Gemeinsamer Referenzrahmen für Sprachen – CEF
Mit einem breiten Fächerspektrum verbinden wir außergewöhnliche Leistungsstärke und großes Innovationspotenzial. Wissenschaftliche Kooperationen weltweit gestalten wir aktiv und partnerschaftlich.
In Forschung und Lehre, Verwaltung und Betrieb bekennen wir uns nachdrücklich zu den Zielen der Nachhaltigkeit, Klimagerechtigkeit und Klimaneutralität. Die Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Da die Universität Bremen beabsichtigt, den Anteil der weiblichen Beschäftigten in Leitungspositionen zu erhöhen, werden Frauen besonders ermutigt, sich zu bewerben. Sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.