* eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*rin EGr. 5 bzw. EGr. 6 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe(TV-V) je nach persönlicher, einschlägiger Berufserfahrung.
* Bitte informieren Sie sich z. B.unter über die Vergütung.
* Eine guteWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und individuellwählbare Arbeitszeitmodelle
* Jahressonderzahlung i.H.v. 100 %, eine attraktive betrieblicheAltersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw.Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sichnach Ihrer Eingruppierung)
* Fahrkostenzuschusszur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie demDeutschlandticketJob
* BONUS(Leistungsorientierte Bezahlung)
* hoherArbeitsschutzstandard (z. B. notwendige Schutzkleidung wird vomArbeitgeber gestellt)
* Möglichkeit zurkurzfristigen Anmietung eines Übergangsappartements
* reservierte Betreuungsplätze in städtischenKinderkrippen, Kindergärten und Horten
* einvielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen
* interne und individuelleWeiterentwicklungsmöglichkeiten
* einumfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
* strukturierte Einarbeitung mit festem*rMentor*in
Sie sind für dieElektrotechnik in allen Anlagen der Gas- und Energieerzeugung imKlärwerk Gut Marienhof sowie der Brandmelde- und Gaswarnanlagen,den HLK-Anlagen sowie bei kleineren Neubauprojekten zuständig. NachAnweisung übernehmen Sie die Störungssuche, Instandsetzung undWartung. Daneben führen Sie Umbauarbeiten aus und nehmen im Zugedessen die Um- und Neuprogrammierungen für die Anbindung in dasbestehende PLT-System vor. Sie kümmern sich zudem um diePlanrevision sowie die Nachführung der Unterlagen bei Neu- undUmbauten.
* erfolgreichabgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Elektroniker*in derFachrichtung Betriebstechnik oder
* eineabgeschlossene Qualifikation in einer vergleichbarenAusbildungsrichtung
Siebringen insbesondere mit
* Fachkenntnisse in der Automatisierungstechnik (EAT) und der Mess-,Steuer- und Regeltechnik
* Innovationsfähigkeit, insbesondere Kreativität(ausgeprägt)
* Kooperations- undKonfliktfähigkeit, insbesondere Teamfähigkeit(ausgeprägt)
VonVorteil sind
* Kenntnisseüber den Verfahrensablauf in der Abwasserreinigung
* Kenntnisse in der Programmierung aufPCS7
* Erfahrungen im Bereich der HLK
* allgemeine PC-Kenntnisse, insbesondereMicrosoft Office
DieLandeshauptstadt München steht für Gleichstellung,Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei derPersonalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbendenPersonen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zumallgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, dasBestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter:muenchen.de/bewerbung.