Die Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg (OTH Regensburg) ist mit mehr als 10.000 Studierenden und ca. 1.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Bayern.
Das Projekt ZAP.OTHR - Zukunft Akademisches Personal (gefördert durch das Bund-Länder-Programm „FH-Personal“) ermöglicht der OTH Regensburg, ihre Strategien zur Gewinnung und Bindung von exzellenten Professorinnen und Professoren für die Hochschule weiterzuentwickeln. Im Rahmen verschiedener Teilprojekte werden die Bereiche Wahrnehmung als Arbeitgeber, Rekrutierung und Qualifizierung von wissenschaftlichem Personal ausgebaut. Das Projekt leistet damit einen wichtigen Beitrag für die Leistungsfähigkeit und Qualität in Lehre und Forschung an der OTH Regensburg.
Zur Verstärkung des Projektteams sucht die OTH Regensburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Projektmitarbeiterin / Projektmitarbeiter (m/w/d) für interne / externe Kommunikation in Teilzeit (75 %)
Ihre Aufgaben:
* Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen für Karriereangebote und Profilbildung von Professorinnen und Professoren
* Aufbau von Strukturen und Kommunikationswegen zur Zusammenarbeit mit den Fakultäten, um Neuberufene zu unterstützen und Innovationen in der Lehre zu fördern bzw. umzusetzen
* Konzeption und Gestaltung einer zielgruppengerechten Kommunikation im Recruiting z.B. Website, Stellenanzeigen, Social Media Kanäle insbesondere in Hinblick auf die Zielbereiche Universitäten und Ausland
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem Masterstudiengang (HAW oder Univ.) oder in einem Diplomstudiengang (Univ.) vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmarketing, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbar
* Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit sowie im Umgang mit Sozialen Medien z.B. Instagram, LinkedIn und Xing
* Sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Spaß am Aufbau von Strukturen
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
* Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Employer Branding und Personalmarketing
* Idealerweise Erfahrungen mit CMS System (Typo 3) und InDesign
* Kenntnisse zu Hochschulstrukturen und Verwaltungsabläufen sind von Vorteil
Wir bieten:
* Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit innerhalb eines modernen Arbeitsplatzes am Hochschulcampus mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten
* Eine fundierte Einarbeitung sowie vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten
* 30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche (24.12. und 31.12. zusätzlich frei)
* Aktive Gesundheitsförderung (z. B. Hochschulsport)
* Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung sowie eine Jahressonderzahlung nach den Vorgaben des TV-L
Es handelt sich um eine bis zum 30.06.2027 befristete Teilzeitzeitbeschäftigung im Umfang von 75% (30 Stunden pro Woche) im Angestelltenverhältnis. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 13, sofern die hierfür erforderlichen Voraussetzungen vorliegen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist.
Die OTH Regensburg ist mit dem TOTAL E-QUALITY-Prädikat für vorbildlich an Chancengleichheit und Diversity orientierter Personal- und Hochschulpolitik ausgezeichnet, Bewerbungen von Frauen sind demzufolge ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist für schwerbehinderte Personen geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte legen Sie in diesem Fall eine Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises oder Ihrer Gleichstellungsbescheinigung bei.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser Online-Portal bis zum 15.09.2024 .
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.
Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg; Postfach 12 03 27; 93025 Regensburg
Kontakt Personalabteilung: Frau Eva Koller, Tel.: 0941/943-9268, E-Mail: eva.koller@oth-regensburg.de
Kontakt Fachabteilung: Herr Boris Goldberg, E-Mail: boris.goldberg@oth-regensburg.de
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