Ihre Aufgaben
:
1. Selbstständige und termingerechte Erstellung der Entgeltabrechnung über DATEV
2. Beratung von Mitarbeitenden in sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, sowie internen Regelungen und Betriebsvereinbarungen
3. Erfassung und Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten im Zeitwirtschaftsprogramm
4. Selbstständige operative Bearbeitung der Personalprozesse wie z. B. Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und Disziplinarmaßnahmen
5. Erstellung von Statistiken, Rückstellungen und allg. Jahresabschlussarbeiten
6. Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
7. Bearbeitung von Reisekosten nach gesetzlichen und internen Vorgaben
8. Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge
9. Erstellung und Nachverfolgung von Betriebsratsanhörungen nach Abstimmung mit der vorgesetzten Stelle
Ihre Qualifikation:
10. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
11. Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung eines Industrieunternehmens
12. Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
13. Routinierter Umgang mit DATEV Lohn und Gehalt sowie den gängigen MS-Office Anwendungen
14. Erfahrung mit einem Zeitwirtschaftssystem
15. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
16. Sorgfältige, systematische und selbstständige Arbeitsweise
Ihr Vorteil:
17. Flache Hierarchien und Einbindung in Entscheidungsprozesse
18. Moderne Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten
19. 30 Tage Urlaub im Jahr und Sonderurlaubstage
20. Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
21. Entwicklungsmöglichkeiten mit Weiterbildungsangeboten
22. Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten