Ihre Aufgaben Disziplinarische Führung und Motivation des anwendungstechnischen Teams in Neuss (ca. 20 FTE) in Rücksprache mit der Marketing-Leitung Koordination/Abstimmung der jährlichen Kosten- und Investitionsplanungen mit den jeweiligen Teamleitern (m/w/d) Jährliche Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Ermittlung des Schulungsbedarfes der Mitarbeiter (m/w/d) Koordination/Abstimmung der Kreativentwicklungen in den einzelnen Anwendungstechniken Mitwirkung an der Gestaltung der Pro-Aktiven Maßnahmen in allen Segmenten in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement Mitwirkung an der Gestaltung von Messekonzepten für die EMEA Region (z.B. FIE) in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement/PM-Leitung Support bei der Realisierung von Innovation Days in Abstimmung mit dem Projektmanagement, F&E sowie unserem Vertrieb Unterstützung bei der Erstellung von Kundenprojektplänen in Zusammenarbeit mit PM, Vertrieb und Entwicklung für Key-Accounts, A-Kunden und B-Kunden Unterstützung der AWT-Teams bei der Anpassung des ERP oder eines möglichen ERP-Wechsels Ihr Profil Qualifikation : Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich mit angeschlossenem Studium oder oder entsprechender Weiterbildung Erfahrung : Sie haben Erfahrung in der Führung großer Teams und können hier bereits auf einige Erfolge zurückblicken Kenntnisse : SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Kompetenzen : Ein gut strukturiertes und eigenständiges Projektmanagement gehört zu Ihren Stärken. Herausforderungen und neue Situationen nehmen Sie gerne an und punkten mit Ihrer Problemlösungskompetenz Soft Skills : Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise Sprachen : Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Warum wir? Die verkehrsgünstige Lage, der firmeneigene Parkplatz und ein wenige Gehminuten entfernter S-Bahnhofanschluss (Köln/Düsseldorf) sorgen für einen stressfreien Start in den Tag Mit einem Angebot für Jobticket und Jobrad sorgen wir für Ihre nachhaltige Mobilität Wir sichern Sie ab – gesundheitlich und finanziell. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen sowie Zuschüsse zur Vermögensbildung und zur betrieblichen Altersvorsorge Eine ausgeglichene Work-Life-Balance ist uns wichtig: Deshalb haben Sie bei uns 30 Tage Urlaub. Zusätzlich geben wir Ihnen an Heiligabend und Silvester frei und gewähren Sonderurlaubstage für besondere Ereigniss e, wie z.B. Ihren Umzug Wir unterstützen Sie mit individuellen Fördermöglichkeiten Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm Ihnen sind ein positives Arbeitsklima und eine moderne Unternehmenskultur wichtig? Uns auch Vielfalt und Wertschätzung wird von unseren Mitarbeitenden und Führungskräften gelebt. Wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Engagierte Quereinsteiger (m/w/d) begrüßen wir selbstverständlich auch gerne in unserem Betrieb. Kontakt Auf den Geschmack gekommen? Dann freuen wir uns über Ihre über Bewerbung Ihre Ansprechpartnerin Frau Karen Ciemienga Tel. 02137/784-2178 E-Mail: jobssilesia.com Über uns Der Genuss geschmackvoller Nahrungsmittel gehört zu einem erfolgreichen Tag dazu. Wollen Sie mehr darüber erfahren, wie der Geschmack in unsere Lebensmittel kommt? Dann sind Sie bei Silesia genau richtig Unsere Leidenschaft ist es, den großartigen Geschmack von morgen zu kreieren, um damit einen langfristig nachhaltigen Unterschied zu machen. Eine Aufgabe, der wir uns als weltweit agierendes Team mit über 1.000 Mitarbeiterinnen mit einem gemeinsamen Spirit stellen. Werden auch Sie ein Teil von Silesia und teilen Sie unseren Spirit, die Zukunft jeden Tag aufs Neue nachhaltig zu gestalten. WE ARE SILESIA