Ihre Aufgaben
1. Entwicklung, Integration und Freigabe der passiven und aktiven Netzkomponenten im Kundenzugangsnetz (Access Network) der 1&1 Versatel
2. Definieren und Ausgestalten einer Access Netzstrategie für sämtliche Unternehmensbedarf (P2P/ P2MP z.B. G-/ XGS-/ 50G PON)
3. Entwerfen, Realisieren und Steuern von technischen Standards und Richtlinien (Guidelines) zur Umsetzung der benötigen Netz-infrastruktur/ -komponenten/ -systeme im Unternehmen
4. Leiten eines Teams von min. 5 Mitarbeitenden
5. Führen, Motivieren und Fördern der unterstellten Mitarbeitenden
Das wünschen wir uns
6. Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
7. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Telekommunikation
8. Unternehmerisches sowie analytisches Denken und selbstständige, ergebnisorientierte Persönlichkeit mit Hands-on Mentalität
9. Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit
10. Engagiert, eigeninitiativ, Freude an der Arbeit im Team
11. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse
Was wir Ihnen noch sagen möchten
12. Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
13. Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
14. Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie
15. Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
16. Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
17. 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
18. Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
19. Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
20. Fahrrad-Leasing
21. Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
22. Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte
23. Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
24. Konzernweites 1&1 Sommerfest
25. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
26. Jubiläumsgratifikationen
27. Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende