Niederlassungsleiter Gebäudetechnik (m/w/d)
Mit einem starken Team von Mitarbeitern an 25 Standorten in ganz Deutschland ist ELMATIC eines der erfolgreichsten Dienstleitungsunternehmen in der Gebäudetechnik. Wir sind herstellerunabhängige Spezialisten bei der Wartung, Instandsetzung und dem Neubau von Anlagen in sämtlichen Gewerken der Gebäudetechnik. Als Unternehmen im steten Wachstum, das den Bezug zum Handwerk nie verloren hat, suchen wir Sie als Niederlassungsleitung (m/w/d) für unseren Standort Frankfurt am Main .
Ihre Aufgaben:
1. Verantwortung der technischen und kaufmännischen Leitung der Niederlassung mit 61 Mitarbeitenden
2. Beratung und Betreuung von Bestandskunden und -lieferanten sowie Akquise neuer Kunden
3. Verantwortung für die Steuerung, Planung und Kontrolle aller Betriebsabläufe
4. Erstellung von Angeboten und Verträgen sowie Führen von Vertragsverhandlungen
5. Verantwortung für die Personalauswahl sowie für die wertschätzende Führung von Mitarbeitern
6. Beobachtung und Beurteilung des Marktes und Entwicklung regionaler Marktstrategien
7. Berichterstattung direkt an die Geschäftsleitung
Ihr Profil:
8. Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium zum Diplom-Ingenieur in der Versorgungstechnik, Anlagenmechanik, Elektrotechnik, Gebäudetechnik/TGA, Gebäudeenergie oder vergleichbare Qualifikation
9. Nachweisbare Erfolge in der Ergebnis-, Umsatz- und Kundenentwicklung
10. Ausgeprägte Vertriebsstärke und hohe Eigeninitiative
11. Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten
12. Idealerweise Erfahrungen im gebäudetechnischen Dienstleistungssektor
13. Erfahrung in der respektvollen Führung von Mitarbeitern
14. Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten runden Ihr Profil ab
Warum wir die richtige Entscheidung für Sie sind:
Starten Sie mit uns in eine zukunftssichere Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld mit vielen weiteren Vorteilen wie, z.B.:
15. Herausfordernde, unternehmerische Position bei einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen
16. Enge Zusammenarbeit mit zentralen Fachbereichen
17. Regelmäßige Gehaltserhöhungen & außergewöhnliche Erfolgstantiemen
18. Vertraglich festgelegtes Urlaubs- & Weihnachtsgeld
19. Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
20. Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
21. 30 Tage Urlaub
22. Fitnesszuschuss & exklusive Einkaufsvorteile über corporate benefits
23. Schulungen & Weiterbildungen (intern & extern)
24. Zusammenarbeit in einem tollen Team mit Wertschätzung & Eigenverantwortung
Ihr Ansprechpartner:
Bei Fragen steht Ihnen Herr Carsten Müller unter / - gerne zur Verfügung.
Diese Ausschreibung richtet sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Kommen Sie an Bord und werden Sie Teil unseres vielfältigen und dadurch starken Teams!