Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit für die Position der Personalleitung und Assistenz der Geschäftsleitung. In beiden Rollen agieren Sie selbstständig und sind sowohl strategisch als auch operativ tätig. Wenn Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team suchen, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet und bei dem Sie aktiv mitgestalten können, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Profil
1. Mit Ihrem Abschluss in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Psychologie oder einem verwandten Gebiet haben Sie das Fundament gelegt, um mit uns gemeinsam in einer unserer vielfältigen und dynamischen Umgebung zu glänzen.
2. Mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Funktion, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen
3. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifvertragsrecht und in den Bereichen Personalentwicklung und -führung
4. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
5. Starke analytische und kommunikative Fähigkeiten
6. Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
7. Überzeugter Teamplayer
8. Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Aufgaben
In der Rolle der Personalleitung sind Sie der Dreh- und Angelpunkt für die Gestaltung und Verantwortung unserer Personalprozesse und -strukturen. Hieraus ergeben sich folgen Aufgaben:
9. Weiterentwicklung von Personalprozessen und -strukturen
10. Dokumentation und Begleitung aller Personalentscheidungen, von der Vertragsgestaltung über Vorstellungsgespräche bis hin zur Kommunikation mit dem Betriebsrat und der Umsetzung von Tarifverträgen
11. Verantwortlich für die Entgeltabrechnung
12. Führung der Personalsachbearbeitung
13. Durchführung des Personalcontrollings und der Entwicklung von Maßnahmen hieraus
14. Initiierung und Begleitung von Projekten und innovativen Ansätzen in der Personalentwicklung und -verwaltung
15. Ansprechpartner für Mitarbeiter sowie für externe Stellen wie Behörden und Verbände
16. Ansprechpartner für den Betriebsrat, die Führungskräfte und für die Fachkolleg*innen im Konzern
Als Assistenz der Geschäftsleitung unterstützen Sie diese insbesondere bei der Umsetzung von strategischen Projekten, bei den kontinuierlichen Anpassungen der Geschäftsprozesse an die sich veränderten Randbedingungen und im Tagesgeschäft. Hieraus ergeben sich folgen Aufgaben:
17. Aktive Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von strategischen Projekten der Geschäftsleitung
18. Überprüfung der bestehenden Geschäftsprozesse auf Effizienz und Effektivität in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen und dem Qualitätsmanagement
19. Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Tagesgeschäft durch Übernahme administrativer Aufgaben, Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen und Koordination von Terminen
20. Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und internen sowie externen Stakeholdern, inklusive der Vorbereitung und Nachbereitung von Meetings und Berichten
In beiden Rollen haben Sie eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit beim Weltmarktführer im Maschinen- und Anlagenbau für die Massivholzbearbeitung.
Wir bieten
21. Entfalten Sie Ihr volles Potenzial durch gute Gestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem Umfeld, das Innovation und Kreativität fördert
22. Eine anspruchsvolle, selbständige, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit beim Weltmarktführer im Maschinen- und Anlagenbau für die Massivholzbearbeitung
23. Kurze Entscheidungswege sowie leistungsgerechte Vergütung
24. Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen
25. Arbeitsplatz in Festanstellung
26. Gleitende Arbeitszeit, mit der Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens
27. 30 Urlaubstage im Jahr, Heiligabend und Silvester arbeitsfrei sowie Sonderurlaube
28. Weitere Zusatzleistungen wie beispielsweise Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Betriebskantine, Zuschuss zum Fitness-Studio, Möglichkeit der Ferienbetreuung der Kinder, Einkaufsvorteil-Programm und und und
29. Eine angenehme Umgebung auf dem historischen Gelände des Fagus-Werkes (UNESCO- Weltkulturerbe) im Süden von Hannover
Ihr künftiges Unternehmen
30. Weinig Grecon GmbH & Co. KG, Hannoversche Straße 58, 31061 Alfeld (Leine)
31. Hersteller von Keilzinkenanlagen für Industrie und Handwerk weltweit