Das Diakonie-Klinikum Stuttgart, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen, ist eine moderne, leistungsstarke und dynamisch wachsende Klinik mit konfessioneller Prägung. Im Herzen von Stuttgart versorgen wir mit rund 1.850 Mitarbeitenden und 400 Planbetten in 8 Hauptfachabteilungen jährlich etwa 21.000 Patienten stationär und 90.000 Patienten ambulant.
Ihr Aufgabengebiet
1. Erstellen der stationären, vor-/nachstationären DRG-Abrechnung nach Grouping durch das Medizincontrolling
2. Unterstützung bei der Sicherung der Kostenübernahme und Patientenfakturierung
3. Korrekturen von stationären Abrechnungen nach MD-Prüfungen
4. Datenversand von Abrechnungsdaten an Kostenträger nach §301, in Anwendung der zugehörigen technischen Anlagen
5. Prüfung, Überwachung und Bearbeitung abrechnungsrelevanter Stammdaten
6. Erstellung von Kostenvoranschlägen für Selbstzahler aus dem In- und Ausland
7. Fallführung, Fallsteuerung und Fallbereinigung
8. Korrespondenz und Bearbeitung von Anfragen von Patienten, Krankenversicherungen und externen Partnern
Ihr Profil
9. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau (w/m/d) für Büromanagement, als Kauffrau (w/m/d) im Gesundheitswesen oder als Medizinische Fachangestellte (w/m/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
10. Idealerweise haben Sie vorhandene Kenntnisse im Bereich der stationären Krankenhausabrechnung
11. Teamorientierung und selbstständiges Arbeiten, gute Kommunikationsfähigkeiten sowie wertschätzendes und serviceorientiertes Auftreten sind für Sie selbstverständlich
12. Der Patient steht im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit und Sie tragen unser Leitbild sowie die Zielsetzung unserer diakonischen Einrichtung mit
Wir bieten Ihnen
13. Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus
14. Ein anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
15. Eine herzliche Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander
16. Eine gezielte und systematische Einarbeitung
17. Attraktive Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher Altersvorsorge
18. Vielseitige Angebote zur Förderung Ihrer persönlichen Gesundheit sowie Dienstradleasing
19. Exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform "Corporate Benefits"
20. Möglichkeit der Kinderbetreuung für Kinder bis zu 6 Jahren
21. Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel