Im Rahmen unserer Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten suchen wir für unsere KWS SAAT SE & Co. KGaA eine(n) Manager R&D Communication & Change Mgmt. & Education (m/w/d) mit Sitz in Einbeck, Deutschland. Diese Position wird befristet für zwei Jahre und in Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt.
Bei der KWS SAAT SE & Co. KGaA zu arbeiten bedeutet, für ein familiengeführtes, unabhängiges und internationales Unternehmen zu arbeiten - ein Unternehmen mit Werten von Nähe, Verlässlichkeit, Weitsicht und Unabhängigkeit - und einem nachhaltigen Produkt, das sich erfolgreich der Herausforderung der Ernährung der Weltbevölkerung stellt.
F&E ist unser größter Geschäftsbereich. Hier erforschen und entwickeln wir modernstes Saatgut. Kommunikation nutzen wir dabei gezielt, um die Anstrengungen und Erfolge unserer Forschungs- und Züchtungsbereiche transparent zu machen. Unser langfristiges Ziel ist die Verwirklichung einer kontinuierlich lernenden F&E-Organisation. Bereiche wie Mitarbeiter*innen-Gewinnung und - Weiterentwicklung sind uns dafür ebenso wichtig wie die Förderung einer Arbeitskultur, die es unseren Mitarbeiter*innen ermöglicht, eigenverantwortlich und innovativ zu handeln.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) Manager R&D Communication & Change Mgmt. & Education. In dieser Rolle werden Sie in erster Linie Inhalte, Materialien und Artikel zu F&E-Themen identifizieren und erstellen, die über die internen und externen Kanäle und Formate des Unternehmens verbreitet werden. Hierfür arbeiten sie eng mit F&E-Kolleg*innen und anderen Stakeholdern zusammen. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Organisation und Durchführung von Meetings und F&E-Veranstaltungen. Eigene Projektarbeit in den Bereichen Kommunikation und Mitarbeiter*innen-Gewinnung und -Förderung zählen ebenfalls zu ihrem Aufgabenbereich.
Ihre neuen Herausforderungen:
* Vorantreiben und Erstellen relevanter Beiträge auf der Grundlage der strategischen F&E-Kommunikation und Abstimmung mit den wichtigsten Interessengruppen
* Zusammenarbeit mit internationalen Kolleg*innen, um zusätzliche Quellen zu erschließen und Beiträge weltweit zugänglich zu machen
* Veröffentlichung von Beiträgen in externen und internen Medien mit Unterstützung unserer Experten aus der zentralen Unternehmenskommunikation
* Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern bei der Entwicklung relevanter Inhalte - wie Texten, Bildern, Grafiken und Videos zur Unterstützung des jeweiligen Themas und der KWS Positionierung
* Unterstützung der F&E-Leitung bei der Präsentation pflanzenwissenschaftlicher Themen gegenüber Stakeholdern innerhalb und außerhalb der KWS Organisation
* Organisation und Moderation von Teams und Veranstaltungen
* Eigene Projektarbeit in den Bereichen Kommunikation sowie Mitarbeiter*innen-Gewinnung und -Weiterentwicklung
Ihr Profil:
* Akademischer Abschluss oder Berufserfahrung in Pflanzenwissenschaften (oder einem vergleichbaren Studiengang), um komplexe F&E-Themen zu verstehen und umzusetzen
* Ausgezeichnete Fähigkeit, ein breites Spektrum wissenschaftlicher Themen und nicht-wissenschaftlicher Tätigkeiten zu verstehen
* Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich auszudrücken
* Offenheit für moderne Kommunikationswege
* „offene Art“ – Freude an der Kommunikation und am Austausch mit Kolleg*innen aus den verschiedensten Bereichen der KWS
* Ausgezeichneter Schreibstil
* IT-Kenntnisse (MS Office)
* Interesse an der Organisation und Leitung verschiedener Teams und Veranstaltungen
* Grundlegende Fähigkeiten im Projektmanagement
* Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot an Sie:
* Eine äußerst interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit der Möglichkeit, innovative Ideen einzubringen und umzusetzen
* Direkte Nähe zu Forschung und Entwicklung
* Arbeiten in einem internationalen, hoch motivierten und dynamischen Team und in einem sich schnell weiterentwickelnden Arbeitsumfeld
* Als familiengeführtes Unternehmen leben wir mit den Werten Teamgeist, Nähe und Vertrauen, Unabhängigkeit und Weitblick - eine Kultur, welche auch in der Praxis gelebt wird, z.B. durch eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre.
* Frei nach dem Motto: „Make yourself grow!“ fördern wir die individuelle berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
* Als Grundlage bieten wir eine exzellente Arbeitsausstattung, eine vollwertige, subventionierte Kantine sowie ausreichend kostenfreie Parkplätze am Büro.
* Wir schaffen für Sie die entsprechenden Rahmenbedingungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Vorzugsaktien, Kinderbetreuungsgeld, Job Rad.
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