Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
1. Führung und Entwicklung des Fertigungsteams, einschließlich Auswahl, Schulung und Motivation der Mitarbeitenden.
2. Überwachung und Optimierung des gesamten Fertigungsprozesses von Leiterplatten, um eine effiziente Produktion und Einhaltung von Qualitätsstandards sicherzustellen.
3. Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Umweltstandards in der Fertigungsanlage.
4. Planung und Überwachung der Produktionskapazität, um die termingerechte Lieferung von Aufträgen sicherzustellen.
5. Implementierung von Lean- und Six-Sigma-Methoden zur kontinuierlichen Prozessverbesserung und Kosteneffizienz.
6. Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Engineering, Qualitätssicherung und Einkauf, um Produktionsziele zu erreichen und Produktionsprobleme zu lösen.
7. Verwaltung von Ressourcen wie Personal, Maschinen und Materialien, um eine effiziente und kostengünstige Produktion sicherzustellen.
8. Analyse von Produktionsdaten und Erstellung von Berichten zur Leistungsüberwachung und -verbesserung.
9. Durchführung von regelmäßigen Audits und Inspektionen, um die Einhaltung von Qualitätsstandards sicherzustellen.
10. Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -verfahren sowie relevanter Vorschriften und Gesetze.
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
11. Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Fertigungstechnik oder einem verwandten Fachbereich. Zusätzliche Qualifikationen in Betriebswirtschaft oder Führung sind von Vorteil.
12. Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Fertigungsbetrieben (high mix, low volume), idealerweise in der Leiterplattenfertigung.
13. Fundierte Kenntnisse in Fertigungsprozessen, Qualitätsmanagement und Lean-Methoden.
14. Starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln.
15. Analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen.
16. Ausgeprägtes Verständnis für Sicherheits- und Umweltstandards in der Fertigungsindustrie.
17. Erfahrung im Umgang mit Produktionsplanungs- und ERP-Systemen.
18. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Benefits: Das bieten wir Ihnen
Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.
Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:
19. Kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
20. Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
21. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
22. Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
23. Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub
24. diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
25. Vorteile & Rabatte für Mitarbeitende, bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m.