Starten Sie Ihre Karriere mit uns Der Kauf oder Verkauf einer Immobilie ist ein großer Schritt. Eine gute Betreuung ist hier das A und O, damit aus der Aufregung Vorfreude werden kann. Transparenz, Individualität und Ehrlichkeit – dies sind unsere Werte bei der Vermittlung von Immobilien. Schließlich wissen wir, dass ein Immobilienverkauf nicht nur ein Transaktionsgeschäft ist, sondern dabei Emotionen eine große Rolle spielen. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Wünsche und die Persönlichkeit unserer Kunden. Gemeinsam finden wir das neues Zuhause bzw. den Wunschkandidaten für die Immobilie unserer Kunden. Wir von der Deutschen Immobilienvermittlung Plus sind mit Herz bei jeder Immobilienvermittlung an der Seite unserer Kunden. Unser Fokus liegt auf dem Verkauf von Wohnimmobilien im Bestand, Neubauten und Gewerbeimmobilien. Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Immobilienmakler (m/w/d) für die Vermietung und den Verkauf von Immobilien an unserem Standort in Hamburg. Ihre Aufgaben Verantwortung für die erfolgreiche Immobilienvermittlung von der Objektakquise bis zum Notartermin bzw. zur erfolgreichen Vermietung Marktgerechte Bewertung der Immobilien und Ermittlung des Kaufpreises bzw. Mietpreisfindung Vertrauensperson für den Kunden während des gesamten Vermarktungsprozesses Erstellung der Exposés, Aufbereitung der Vertriebsunterlagen sowie Steuerung der Vermarktung der Objekte Durchführung von Besichtigungen und professionelle Präsentation der Immobilien Kommunikation mit Interessenten und Eigentümern Vorbereitung der "Bewerbungsunterlagen" und Entscheidungshilfen für die Eigentümer bzw. Verwalter inklusive unterstützender Beratung Erstellung von Mietverträgen bzw. in Auftrag geben von Kaufverträgen beim Notar Vorbereitung der Übergabe der Immobilien sowie Begleitung dieser Enge Zusammenarbeit mit der Verwaltung Verantwortung für die Rechnungsstellungen Ihrer Abschlüsse Verantwortungsvolle Führung unserer Interessentenkartei Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Immobilienverkauf/ -vermietung Sicherer Umgang mit onOffice und MS Office Kommunikationsstärke, Spaß an der Arbeit und Engagement in einem kleinen, herzlichen Immobilienvertriebsteam Leidenschaft für Immobilien und Begeisterung für neue Herausforderungen Verkaufstalent mit einem verbindlichen, freundlichen und gepflegten Auftreten Flexibilität, selbstständiges sowie strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten sind eine Selbstverständlichkeit für Sie (speziell in der Termingestaltung für Besichtigungen) Teamplayer mit hoher Eigeninitiative und guter Selbstorganisation Führerschein der Klasse B und eigener PKW Warum wir? Krisensichere und unbefristete Festanstellung Möglichkeit zur Entscheidung zwischen Voll- oder Teilzeit Teamorientiertes und kollegiales Arbeitsumfeld JobRad Deutschlandticket Sehr gute Anbindung an ÖPNV und Gastronomie in unmittelbarer Umgebung (u.a. U1 / Ochsenzoll) Kontakt Freuen Sie sich genauso wie wir auf eine gemeinsame Zukunft? Dann zögern Sie nicht – wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung Ihre Ansprechpartnerin ist: Michelle Kamp E-Mail: michelle.kampdhvplus.de Über uns Die DHV Plus fungiert als eine Plattform, die regionale und lokale Hausverwaltungen unter einem Dach vereint. Die Branche der Hausverwaltungen erlebt derzeit einen bedeutenden Wandel. Die Veränderungen gehen einher mit der Digitalisierung von Prozessen sowie steigenden technischen und rechtlichen Anforderungen. Zusätzlich stellt die Suche nach qualifiziertem Personal die Verwaltungen vor erhebliche Herausforderungen. Der Markt für Hausverwaltungen ist stark fragmentiert und über die aktuellen Konsolidierungen ein starker Wachstumsmarkt. In den kommenden Jahren gestalten wir einen Transformationsprozess, der die Verwaltungen in neue Richtungen lenken wird. Der Wert einer Hausverwaltung wird maßgeblich durch Faktoren wie die Anzahl der verwalteten Einheiten, den jährlichen Umsatz, den Grad der Digitalisierung, die Verträge und ihre Laufzeiten beeinflusst. Ebenso spielen das Kundenportfolio und die Struktur der Mitarbeiter eine bedeutende Rolle. Daran arbeiten wir.