Jobbeschreibung
Die Abteilung Bürgerdienste und Soziales Einsatzort: Goslarer Ufer 37 (Jobcenter) sucht ab sofort, unbefristet, Personal für das Aufgabengebiet als Fachassistent Leistungsgewährung - mehrere Stellen. KENNZIFFER cw25-005Bü
IHR AUFGABENGEBIET UMFASST
* Antragsannahme, -bearbeitung, Entscheidung und Zahlbarmachung passiver Leistungen nach dem SGB II in Fällen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad, insbesondere Fortzahlungsanträge
* Beratung zu passiven Leistungen nach SGB II in Fällen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad
* Bestandsarbeiten mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (z.B. Datenabgleich nach § 52 SGB II, Abrechnung von Nebeneinkommen)
Voraussetzungen
Beamte*in:
* Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst (ehemals mittlerer nichttechnischer Dienst der allgemeinen Verwaltung)
Tarifbeschäftigte*r:
* Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Sozialversicherungsfachangestellte/r oder Fachkraft für Arbeitsmarktdienstleistung oder Steuerfachangestellte oder Rechtsanwalt- und Notarfachangestellte, alternativ Kauffrau/-mann für Büromanagement, sofern die Ausbildung in verwaltungsnahen Bereichen absolviert wurde.
* Ausbildungsabschluss mit mindestens befriedigender Abschlussnote.
* Eine detaillierte Beschreibung der Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil unter „weitere Informationen“.
Wir bieten Ihnen
UNSER ANGEBOT
* eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche des Bezirks mitgestalten können
* eine Weiterentwicklung der persönlichen Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildung
* eine Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
* die Möglichkeit von Telearbeit und mobilem Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Belange
* ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Sport- und Gesundheitsangeboten
* ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung
* bis zu 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr zzgl. 24. und 31.12. dienstfrei
* eine jährliche Sonderzahlung
* Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € monatlich
* eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte