Flexibles Arbeitszeitkonto Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Hervorragende Kantine Tolle Kollegen in einem familiären Arbeitsumfeld Disziplinarische und fachliche Führung eines Vertriebsteams für RENK E-Lager und Turbo-Anwendungen Entwicklung und Umsetzung einer Vertriebsstrategie in Abstimmung mit der Segmentstrategie Weiterentwicklung der Mitarbeiter und Koordination der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Sicherstellen der aktiven Betreuung von strategischen Kunden und Key Accounts Verantwortung für die vertriebliche Abwicklung von Angebot zu Auftrag Anpassung der Strukturen und Prozesse an wachsendes Umsatzvolumen Anfertigung von Markt- und Kundenanalysen sowie Umsetzung erforderlicher Maßnahmen Führungserfahrung und Führungskompetenz Nachgewiesene Vertriebserfahrung Verhandlungssichere Englischkenntnisse (Wort und Schrift) Internationale Reisebereitschaft Proaktive Arbeitsweise Problemlösungskompetenz Unternehmerische Denk- und Handlungsweise Sicherer Umgang mit SAP und MS Office Produkte Techniker oder gleichwertige Ausbildung