Einsatzort: Rolls-Royce Solutions GmbH, Friedrichshafen, Germany; Senior Expert (m/w/d) Global Technical Fleet Manager Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns: Der Senior Expert Global Technical Fleet Manager ist für die Überwachung des effizienten Betriebs einer globalen Flotte von Bergbaumaschinen verantwortlich. Diese Rolle konzentriert sich auf den Flottenzustand, die Überwachung, die Leistungsverfolgung und die Sicherstellung, dass alle technischen Probleme aufgezeichnet, konsolidiert und die Problemlösung priorisiert wird Als wichtige Verbindung zwischen Vertrieb, Service und Entwicklung spielt diese Person eine entscheidende Rolle bei der Förderung einer nahtlosen Kommunikation, der Identifizierung von Kundenproblemen/-bedürfnissen und der Sicherstellung der effektiven Bereitstellung von Lösungen, um sowohl die betrieblichen als auch die Kundenzufriedenheitsziele zu erreichen. Technischer Support für unsere Kunden und Distributoren direkt und indirekt Entwicklung und Umsetzung von Kundenservice-Strategien Überwachung aller Bergbaumaschinen, die global mit mtu betrieben werden (Lkw, Bagger, Lader usw.) mithilfe von Telematik- und Flottenmanagement-Tools Analyse von Flottendaten, um die Leistung zu bewerten, potenzielle Ausfälle vorherzusagen und die Flottenauslastung zu optimieren. Prüfung von Flottenleistungskennzahlen wie Kraftstoffverbrauch, Betriebsstunden und Verschleiß kritischer Komponenten. Bereitstellung von technischem Know-how, um Flottenausfälle und mechanische Ausfälle zu diagnostizieren und zu beheben und Ausfallzeiten zu minimieren. Zusammenarbeit mit den Teams vor Ort, um die Ursachen von Ausfällen zu ermitteln und Korrekturmaßnahmen zu ergreifen. Einrichtung und Aufrechterhaltung von Notfallreparaturverfahren, um kritische Ausfälle und Betriebsunterbrechungen schnell zu beheben. Diese Rolle ist eine globale Rolle, die mit unseren Partnern und SSCs auf leitender Ebene interagieren wird. Diese Person wird auch intern auf leitender Ebene interagieren, um Probleme zu lösen, aber auch über den Status der Global Mining-Flotte zu berichten. Qualifikationen - Was wir uns wünschen: Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Maschinenbau und 5 Jahre Berufserfahrung oder alternativ technischer Ausbildungsabschluss und 9 Jahre Berufserfahrung im Maschinenbau. Mehrjährige Erfahrung mit der Installation, Inbetriebnahme und Prüfung von Dieselmotoren Vertrautheit mit Bergbaumaschinen und deren Betrieb Ausgezeichnete Kenntnisse der Funktionsweise von Verbrennungsmotoren Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung von Nomenklaturen und Konventionen Analytische und problemlösende Fähigkeiten Mehrjährige Projektmanagementerfahrung Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft national und international (50%) Warum Rolls-Royce Power Systems - Das bieten wir Ihnen: Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie) Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) Attraktive betriebliche Altersvorsorge - Mit uns für das Alter sparen Berufsunfähigkeitsversicherung - Absicherung für alle Fälle Mobilitätsunterstützung im Alltag - JobTicket und Jobrad Corporate Benefits Programm - Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen. Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie. Ihr Ansprechpartner Ana Maria De Los Rios careersps.rolls-royce.com Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden. Vertragsart Permanent Bewerben