Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Wertschätzendes, familiäres Arbeitsklima und eine lokale Verbundenheit in der Region Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig auf Wachstum und Erfolg setzenden Unternehmen Betriebliche Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit Gefördertes JobRad-Leasing Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits Vielfältige Mitarbeiter-Events Kostenlose Kalt- und Heißgetränke und eine moderne, bezuschusste Kantine mit Panorama-Sonnenterasse Urlaubs- und Weihnachtsgeld (Sonderzahlung oder Gehaltsbestandteil) 30 Tage Urlaub Installationen und Wartungen von Laborgeräten inkl. Kundenschulung Diagnostizieren, analysieren und beheben von technischen Fehlern und Störungen am Standort sowie bei Kunden in der DACH Region Weltweiter Second Level Support: Unterstützen von Händlern und Kunden bei technischen und anwendungsbezogenen Fragen Planung und Durchführung von Schulungen und Seminaren für Servicetechniker weltweit Aufbau des technischen Service zum Profit Center Erstellen von Reparatur- und Wartungsdokumentationen, Verfassen von Prüfberichten Erstellen von technischen Dokumentationen (z.B. Gebrauchsanweisungen, Serviceanleitungen, IQ/OQ) und digitalen Lerninhalten für den technischen Service Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes und einer hohen Kundenzufriedenheit Technische Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik mit Schwerpunkt Elektronik (Meister oder Techniker von Vorteil) Berufserfahrung im technischen Service erwünscht Hohes technisches Verständnis und ausgeprägte Problemlösungskompetenz Eigenständige, analytische, effiziente Arbeitsweise und hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung Starke Teamorientierung und ausgeprägte Sozialkompetenz für eine Schnittstellenfunktion Kommunikations- und Umsetzungsstärke Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen und SAP Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil Bereitschaft zu Reisetätigkeiten Dann bewerben Sie sich am besten gleich über den Button "Jetzt bewerben" und senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Noch Fragen? Dann sprechen Sie mit Katja Northemann (T 07121 894-307).