Tätigkeitsbereich:IT / TelekommunikationFachabteilung:Ideenmanagement & PASGesellschaft:Mercedes-Benz AGStandort:Mercedes-Benz Werk Rastatt, RastattStartdatum:..5Veröffentlichungsdatum:..4Stellennummer:MER3EA5Arbeitszeit:Vollzeit BewerbenAufgaben
Du willst wirklich etwas mit Deinem Praktikum bewegen?
Dann ist das Praktikum als Data Analyst im Bereich HR genau das Richtige für Dich. Wir sind für die Personalplanung zuständig und sind somit die direkte Schnittstelle zwischen Produktion und Verwaltung. Dies hat erst einmal nichts mit dem Einstellen und Entlassen von Mitarbeitenden zu tun. Wir kümmern uns eher um die Entwicklung und Auswertung von Prognosen, um dadurch den Produktionsprozess zu optimieren. Während Deines Praktikums kümmerst Du Dich um genau diese Entwicklung und Auswertung von Prognosen und wirkst damit unmittelbar im Produktionsprozess mit und optimierst diesen. Doch nicht nur das erwartet Dich hier, des Weiteren kannst Du mit einem eigenen Projekt beauftragt werden, um das Du Dich kümmerst und anschließend vorstellst.
Deine Aufgaben umfassen außerdem:
1. Zukunftsorientierte Optimierung sowie Digitalisierung von bestehenden Prozessen und Lösungen
2. Bearbeitung und Analyse von großen Datenmengen, mit Hilfe von unterschiedlichen Technologien
3. Mitwirkung im HR-Bereich
4. Erstellung von Reports zur Unterstützung der Steuerung und Planung im Produktionsbereich
5. Erstellung von Auswertungen mit Hilfe von Microsoft Excel inkl. Pivot und Makros
6. Entwicklungsprojekte im Bereich Knime, Microsoft SharePoint, PowerBI und weiteren Microsoft Applikationen
Qualifikationen
7. Studiengang im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Data Science, oder ein vergleichbarer Studiengang
8. Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
9. Sicherer Umgang mit MS-Office, Microsoft SharePoint und PowerBI wünschenswert
10. Bereitschaft und Freude sich schnell in neue Problemstellungen einzuarbeiten
11. Teamfähigkeit und Organisationstalent
12. Effektive Arbeitsweise
13. Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
14. Kreativität
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
BenefitsEssenszulagenMitarbeiterhandy möglichMitarbeiterrabatte möglichMitarbeiterbeteiligung möglichMitarbeiter EventsCoachingFlexible Arbeitszeit möglichHybrides Arbeiten möglichGesundheitsmaßnahmenBetriebliche AltersversorgungMobilitätsangeboteBetriebsarztKantine, CaféBarrierefreiheitGute AnbindungParkplatzKinderbetreuung
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