Was Sie erwartet:
1. Entwicklung des SiC-Dünnschichtprozesses und die Durchführung projektbezogener Arbeiten.
2. Führungsverantwortung bei der Entwicklung des Herstellungsprozesses von SiC-Leistungskomponenten im Zusammenhang mit Dünnschichtprozessmodulen übernehmen, Qualitätsprobleme zeitnah lösen und einen reibungslosen Herstellungsprozess während der Ramp-up-, Vorproduktions- und Produktionsphasen sicherstellen.
3. Rechtzeitige Überprüfung des Status der Ingenieurprozesse bei Abweichungen und nachverfolgen, geeignete Korrekturmaßnahmen ergreifen, um die Probleme zu lösen, die Prozessdaten der Ingenieurchargen analysieren und zusammenfassen sowie die relevanten technischen Probleme behandeln.
4. Zuverlässigkeitsanforderungen und Testmethoden von Produkten verstehen und für die Zuverlässigkeitsbewertung von Produkten im eigenen Fachbereich verantwortlich sein.
5. Verbesserung des Produktertrags und Bewältigung großer Herausforderungen im eigenen Verantwortungsbereich.
Was Sie mitbringen:
6. Bachelor-Abschluss oder höher in Halbleiterphysik, Mikroelektronik, Materialwissenschaften, Chemie oder einem ähnlichen Studiengängen innerhalb der Halbleiterindustrie.
7. Über 10 Jahre Erfahrung in der Einführung oder Entwicklung von Dünnschichtprozessen für Halbleiter. Erfahrung in der Einführung oder Produktion von SiC- und Siliziumprodukten in Fabs ist bevorzugt.
8. Vertrautheit mit dem SiC-Prozessablauf, dem Herstellungsprozess und den Charakterisierungstechniken ist bevorzugt.
9. Erfahrung in der Halbleitermaterialverarbeitung, vorzugsweise in der Entwicklung von Leistungskomponenten.
10. Messmethoden und -techniken zur Bewertung von Materialien und Prozessergebnissen.
11. Erfolgreiche Erfahrung in der Massenproduktion in führenden Fabriken der Branche ist von großem Vorteil.
12. Hands-on-Mentalität und offene Einstellung für interkulturelle Arbeitsumgebungen.
13. Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Englisch, zusätzlich Deutsch und/oder Chinesisch von Vorteil.
14. Offen für internationale Geschäftsreisen oder Delegationen
Was wir können:
Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Intensive Einarbeitung Mitarbeiter-Events Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Intensive Einarbeitung Mitarbeiter-Events