Über uns Sie wollen einen wichtigen Beitrag zurLebensqualität für Menschen und Unternehmen in unserer Region undweit darüber hinaus leisten? In unserem Team der RhönEnergie Fulda,eines der Top 50 Versorgungsunternehmen in Deutschland, sind Sieder Herzschlag, der mit Strom, Erdgas und Wärme das Leben unsererüber 300.000 Kunden deutschlandweit verbessert und die Grundlagefür den Betrieb zahlreicher Unternehmen in Osthessen und in ganzDeutschland schafft. Hier bringen Sie sich ein Sie sindverantwortlich für die eigenständige Erstellung von Monats-,Quartals- und Jahresabschlüssen unter Berücksichtigung der handels-und steuerrechtlichen Vorschriften Sie koordinieren dieZusammenarbeit mit den vorgelagerten und nachgelagertenOrganisationseinheiten, insbesondere den Nebenbuchhaltungen und demControlling Die Mitwirkung an Projekten und Sonderaufgabenvervollständigt Ihr Aufgabenspektrum Hiermit begeistern Sie uns Siehaben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium inWirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mitWeiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachwirt(m/w/d). Zudem bringen Sie umfangreiche Erfahrung in der Erstellungvon Jahresabschlüssen mit Alternativ verfügen Sie über einekaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung zumSteuerfachangestellten (m/w/d) sowie langjährige Erfahrung in derErstellung von Abschlüssen innerhalb von Konzernstrukturen Siehaben ausgezeichnete Kenntnisse im Handelsgesetzbuch (HGB) und imBilanzsteuerrecht Darüber hinaus beherrschen Sie SAP, insbesonderedas Modul FI, sowie MS Excel sehr gut Ihre selbstständige,verantwortungsvolle und sorgfältige Arbeitsweise, gepaart mit hoherDienstleistungs- und Teamorientierung, vervollständigt Ihr ProfilWir bieten Ihnen Freiraum und vieles mehr Sie können von uns einabwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem zunächst auf 24 Monatebefristeten Arbeitsverhältnis mit guter Einarbeitung erwarten Einmoderner Arbeitsplatz (IT-Ausstattung, Gebäude etc.) im Herzen vonFulda mit guter Verkehrsanbindung (z. B. ICE-Bahnhof) undkostenfreie Parkplätze Eine attraktive Vergütung nach demTarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) + 13. Monatsgehalt undUnternehmenserfolgsbeteiligung Eine 39-Stunden-Woche, 30Urlaubstage + bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12 undSonderurlaub (z. B. bei Geburt oder Hochzeit) Unterstützung derVereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeite n +Arbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten bis zu 60 % Die Qualitätder von uns angebotenen Dienstleistungen steht und fällt mit derKompetenz unserer Mitarbeitenden – deshalb fördern wir diepersönliche Entwicklung durch moderne Weiterbildungsangebote(E-Learning, Präsenzseminare etc.) Eine betrieblicheAltersversorgung (vom Arbeitgeber mitfinanziert), lukrativeGruppenunfallversicherung, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitstagesowie unserem JobRad-Leasing-Angebot Kostenfreies laden desprivaten Elektroautos am Arbeitsplatz Bei uns wird noch selbstgekocht! In unserem hauseigenen Bistro 52 wird täglich für dasleibliche Wohl gesorgt und die Mitarbeitenden erhalten einenZuschuss zum Mittagessen