Führungsaufgabe in der Landmaschinentechnik
Wir sind Teil einer sehr erfolgreichen, wachstumsorientierten deutschen Unternehmensgruppe, die in verschiedenen Sparten, darunter auch im Landmaschinenhandel, tätig ist. In unserer Sparte vertreiben wir über verschiedene regional aufgestellte Unternehmen Topmarken der deutschen Landtechnikindustrie, verbunden mit dem entsprechenden Serviceangebot. Ihr Dienstsitz ist fahrtechnisch gut angebunden im Großraum Rheine, sehr gut erreichbar sowohl aus Richtung Steinfurt als auch aus Richtung Osnabrück.
Wenn Sie Erfahrungen aus einem der nachfolgend aufgeführten Bereiche mitbringen, sollten Sie unbedingt weiterlesen:
1. Branchenerfahrung mit Landmaschinen (ideal, aber nicht vorausgesetzt)
2. Erfahrungen aus anderen Branchen wie Baumaschinen, Nutzfahrzeuge, Flurförderzeuge, Kommunalfahrzeuge, Garten- und Forstgeräte
Entweder sind Sie heute im Service/Kundendienst oder in einem anderen technischen Bereich tätig oder Sie nehmen Aufgaben in einer Werkstatt wahr. Überzeugen Sie durch Ihre ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung? Haben Sie Freude an der Kommunikation mit Ihren Kunden und Ihrem Team? Dann erwartet Sie (m/w/d) eine anspruchsvolle Führungsaufgabe als Werkstattleiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
1. Verantwortung für einen gut funktionierenden Werkstattservice und Weiterentwicklung des vorhandenen Kundenpotentials
2. Erster Ansprechpartner für Ihre Kunden - telefonisch und persönlich
3. Auftragsannahme und Abwicklung, Ansprechpartner bei Gewährleistungsfragen
4. Planung des Einsatzes des Kundendienstes
Ihr Profil:
1. Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise zum Land- und Baumaschinenmechatroniker oder Servicetechniker
2. Gutes Knowhow in Bezug auf Elektronik und Hydraulik von hohem Nutzen
3. Entweder bereits in einer Führungsposition oder bereit, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu tun
Und darauf dürfen Sie sich freuen:
1. Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
2. Attraktives Einkommen
3. Umfangreiche Sozialleistungen eines großen Unternehmens (z.B. JobRad, Gesundheitschecks, Familienfreundlichkeit)
Wenn Sie sich als Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz verstehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - bitte ausschließlich per E-Mail (application@tups-tups.com) mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins an die Personalberatung tups & tups management consultants, Am Krummen Weg 8, D-40547 Düsseldorf. Absolute Diskretion sowie die Beachtung Ihrer Sperrvermerke sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
Ihre Ansprechpartner sind Birgit & Rolf Tups, 0211 - 55 77 80. Bitte übersenden Sie zur Vorbereitung eines späteren Telefongesprächs zunächst nur Ihren Lebenslauf per Mail.
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