Job-ID 1124440.00 StundenDie BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personal- und Coachingagentur. Wir suchen im Auftrag unserer Kunden engagierte Mitarbeiter:innen, die ihre Karriere auf das nächste Level heben möchten.Ihre Benefits * Gehalt: 49.000 - 59.000 EUR p. a. * Flexibles Arbeiten mit hybriden Modellen * Vielfältige Karrierechancen im In- und Ausland * Betriebliche Altersvorsorge * Vorsorge-Krankenversicherung und Pflegezusatzversicherung * JobRad sowie ein JobticketIhr Aufgabengebiet * Sie steuern den Marketing-Mix und gestalten den lokalen Marktauftritt * Strategische Maßnahmen werden aus fundierten Bewertungen abgeleitet * Sie unterstützen die Einführung neuer Produkte und Programme, einschließlich Kommunikationskampagnen * Durch gezielte Aktivitäten wird die lokale Markenführung und Verkaufsförderung vorangetrieben * Sie tragen mit allgemeiner Marketingunterstützung zum Erfolg des Teams bei * Die termingerechte Umsetzung aller Initiativen vor Ort wird sichergestellt von Ihnen * Sie generieren wertvolle Erkenntnisse zur Marktentwicklung * Sie unterstützen insbesondere regional geführte InnovationenIhr Profil * Abgeschlossene Ausbildung, ein Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem anderen relevanten Bereich * Erste Erfahrung im Marketing bringen Sie mit, idealerweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten in einem FMCG-Unternehmen * Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift sind unerlässlich * Sie haben ein gutes Verständnis für Einzelhandel, Kundenverhalten und eCommerce, ergänzt durch Kenntnisse in Kategorie- und Markenstrategie sowie aktuellen Trends * Sie begeistern sich für digitales Marketing, Marktanalysen sowie kreative und innovative Ansätze in Design und Markenentwicklung * Markenkommunikation und -aktivierung liegen Ihnen, ebenso wie Finanzplanung, Budgetierung und NachhaltigkeitWir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen. Gerne melden wir uns im Anschluss so schnell wie möglich bei Ihnen zurück.