Wir bieten Ihnen:
1. Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
2. zusätzliche vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
3. die Möglichkeit der Entgeltumwandlung für Fahrradleasing und Altersvorsorge
4. fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung
5. zahlreiche betriebliche Gesundheitsangebote
6. verschiedene Vergünstigungen bzw. Mitarbeiterrabatte (Apothekeneinkauf, Fitnessstudio, Wellness, Reisebüro etc.)
Ihre Tätigkeitsschwerpunkte sind:
7. Beratung von stationären, teilstationären und ambulanten Patienten mit Diabetes mellitus am Klinikstandort Mitte in enger Kooperation mit der Praxis unseres Zentrums und dem Diabeteszentrum am Klinikstandort Nord sowie dem Diabeteszentrum unserer geriatrischen Klinik
8. Einzelberatung von Risikopatienten
9. Durchführung und Evaluation der Stoffwechselvisiten und Diabetes-Konsile
10. Organisation und Durchführung der strukturierten Diabetestherapie nach den Richtlinien der DDG für Menschen mit Typ1- und Typ 2-Diabetes mellitus, sekundären und auch seltenen Formen von Diabetes mellitus, Diabetes in der Schwangerschaft und Gestations-Diabetes
11. Beratung und Schulung für Patienten*innen mit rt-CGM und FGM sowie CSII-Therapien
12. Erarbeitung und Aktualisierung notwendiger Formblätter, SOP und Checklisten
13. jeweils aktualisierende Überarbeitung der bestehenden Curricula, Anpassung an die geänderten Richtlinien der DDG
14. Organisation und Durchführung von Zertifizierungsmaßnahmen sowie der Qualitätssicherung nach Vorgaben der DDG zur Zertifizierung
15. Organisation und Durchführung eines kontinuierlichen Weiterbildungsangebotes für interne und externe Pflegekräfte sowie ärztliches Personal
16. Teilnahme an internen und externen Qualitätszirkeln (z.B. Dortmunder Diabetesnetz)
17. interne und externe Vortragstätigkeiten
18. Umsetzung des Unternehmenskodex
Wir erwarten von Ihnen:
19. abgeschlossene Weiterbildung zum Diabetesberater DDG (w(i/m)
20. einschlägige Erfahrungen und Kenntnisse in der Ernährungsberatung/Oecotrophologie
21. besondere Kenntnisse und Erfahrungen in der Behandlung von Menschen mit Diabetes mellitus, insbesondere mit sekundären Diabeteserkrankungen und polymorbiden Patienten
22. Kenntnisse und Erfahrungen der gängigen Therapieformen der ICT [FIT], CT, Inkretintherapien, Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit OAD einschließlich DPP4- und SGLT2-Inhibitoren
23. Erfahrungen mit, rtCGM und FGM sowie CSII einschl. AID
24. Fähigkeit, sich in das bestehende Team zu integrieren
25. Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
26. ausgeprägte Aufgeschlossenheit für die Belange der Patientinnen und Patienten („informed consent“)
27. Bereitschaft zur aktiven Teilnahme an Kongressen der Fachgesellschaft und berufsbegleitenden Fortbildungsmaßnahmen
28. Bereitschaft zur zusätzlichen Weiterbildung zur / zum Endokrinologie-Assistentin/-en
29. gute EDV-Kenntnisse
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.