Beschreibung der StelleDie Position Studienassistenz / Study Nurse (m/w/d) ist Teilzeit und befindet sich im Tätigkeitsfeld Wissenschaft und Forschung.UnternehmensbeschreibungDer Bosch Health Campus ist ein wichtiger Akteur in der Patientenversorgung sowie in der Forschung. Unser Unternehmen führt klinische und medizinische Forschungsprojekte unterschiedlicher Komplexität durch. Wir sind als Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen und als Teil der Robert-Bosch-Stiftung regional, national und international gut vernetzt.StellenanforderungenZu den Aufgaben gehören:Vorbereitung, Ablauf und Koordination von klinischen Studien (II - IV)Betreuung von Studienpatientinnen und StudienpatientenOrganisation und Koordination von Diagnostik, Labor und ProbenversandStudiendokumentation, vorwiegend elektronische Datenbanken (eCRF)Vorbereitung und Begleitung von Schulungen, Monitorbesuchen, BehördeninspektionenKontakt mit internen und externen kooperierenden InstitutionenUnterstützung bei medizinischen ForschungsvorhabenQualifikationenUm die Position erfolgreich auszufüllen, benötigen wir einen Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Eine Qualifikation als Studienassistenz ist wünschenswert, idealerweise mit Erfahrung im nephrologischen Bereich. Erfahrungen im GCP-Bereich sind ebenfalls erwünscht. Gute Kommunikationsfähigkeiten und organisatorisches Geschick sind unverzichtbar. Sorgfältige, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise im Team wird erwartet. Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse sowie sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Word/Excel) sind erforderlich.Zusätzliche InformationenWir bieten ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten an. Das Team ist engagiert und geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung. Flexible Arbeitszeitmodelle sind möglich. Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket werden angeboten. Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote stehen zur Verfügung. JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen werden angeboten. Bei Bedarf können Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für Kinder in einer Kindertagesstätte in der Nähe angeboten werden.