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Ridwan Ahmed
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Mail: ridwan.ahmed@aconext
Tel.: 017674761727
ACONEXT Stuttgart GmbH
Max-Planck-Str. 29, 70736 Fellbach
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Spezialist für Fabrik- und Gebäudeplanung (m/w/d)
Großraum Stuttgart
DEIN AUFGABENGEBIET:
* Entwicklung und Optimierung von Fabriklayouts sowie Produktions- und Logistikkonzepten
* Planung von Gebäudestrukturen unter Berücksichtigung der Produktionsanforderungen
* Abstimmung von Produktions-, Logistik- und Gebäudekonzepten mit internen Fachabteilungen und externen Partnern
* Erstellung von Konzeptstudien und Wirtschaftlichkeitsanalysen für Fabrik- und Gebäudeprojekte
* Sicherstellung der Integration von Maschinen, Anlagen und Prozessen in Fabrik- und Gebäudeplanungen
* Überwachung und Steuerung von Projekten hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen
DEIN PROFIL:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erfahrung in der Fabrik- und Gebäudeplanung, idealerweise in der Automobilindustrie oder bei OEMs
* Kenntnisse in Layoutplanung, Materialflussoptimierung sowie baulichen und technischen Anforderungen von Produktionsgebäuden
* Einschlägige Erfahrung im Bereich der Gebäudetechnik von Vorteil
* Vertrautheit mit CAD-Tools, Planungssoftware und relevanten Normen
* Analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Erfahrung in interdisziplinärer Projektarbeit
ACONEXT BIETET DIR:
* Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
* Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
* Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
* Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
* Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
* Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
* Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen