1. Junior Business Continuity Manager (m/w/d)
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3. Junior Business Continuity Manager (m/w/d)
Junior Business Continuity Manager (m/w/d)
Vollzeit
4. Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
5. Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
6. Bereich: Unternehmenssicherheit
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Werden Sie Teil unseres Teams in der Unternehmenssicherheit und sorgen Sie für Sicherheit und Stabilität bei ROSSMANN!
Junior Business Continuity Manager (m/w/d)
Das gibt’s bei uns obendrauf
7. 37,5-Stunden-Woche
8. 30 Tage Urlaub
9. Workation
10. Weihnachts- und Urlaubsgeld
11. Betriebsrente
12. Umfassendes Onboarding
13. Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
14. Sportgruppen & Freizeitseminare
15. Kostenlose Parkplätze
16. Bikeleasing
17. 50% Mobiles Arbeiten
18. Corporate Benefits
19. Betriebsrestaurant
20. ROSSMANN-Ferienwelt
21. Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
22. ROSSMANN-Lernwelt
23. ROSSMANN Einarbeitungstage
24. Firmenappartements
25. Exklusive Coupons
Das bewirken Sie bei uns
26. Zukunft gestalten: Sie arbeiten mit an der Implementierung und Weiterentwicklung unseres Business Continuity Managements (BCM) im gesamten Unternehmen
27. Risiken erkennen: Um unsere Geschäftskontinuität zu schützen, analysieren und bewerten Sie Risiken sowie Bedrohungen
28. Stakeholder abholen: Sie sind dabei, wenn wir gemeinsam mit unseren Fachbereichen systematisch kritische Geschäftsprozesse identifizieren
29. Lösungen entwickeln: Strategien und Pläne werden Ihr tägliches Doing. Sie entwickeln zuverlässige Redundanzen, damit wir bei Störungen schnell wieder handlungsfähig sind
30. Ständige Verbesserung: Damit unsere BCM-Strategien kontinuierlich an neue Bedrohungslagen und Best Practices angepasst sind, fahren Sie Optimierungsschleifen und bemühen sich um Aktualität
31. Bindeglied innerhalb des Unternehmens: Sie arbeiten unter anderem eng mit IT, Logistik und Vertrieb zusammen, um die BCM-Strategien nahtlos zu integrieren. Dabei berichten Sie direkt an die Abteilungsleitung Unternehmenssicherheit
32. Berichtswesen aufbauen: Sie entwickeln ein unternehmensweites Berichtswesen und unterstützen uns bei der Koordination des Krisenmanagements
33. Wissen teilen: Auch die Organisation und Durchführung von notwendigen Schulungen und Übungen für unsere Mitarbeitenden fällt in Ihren Verantwortungsbereich
Das bringen Sie mit
34. Studium: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Krisen- und Notfallmanagement, Sicherheitsmanagement, Gefahrenabwehr / Hazard Control, Risk and Safety Management oder Security Management
35. Erste Erfahrung: Idealerweise haben Sie erste Berufserfahrung in einem Wirtschaftsunternehmen oder im Handel gesammelt
36. Analytisches Know-how: Sie lieben Analysen und schaffen es, komplexe Sachverhalte auch fachfremden Kollegen nahezubringen
37. Kommunikationsprofi: Der Umgang mit verschiedenen Hierarchieebenen und Zielgruppen ist für Sie selbstverständlich und Sie überzeugen durch sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
38. Strukturierte Arbeitsweise: Ihre Stärken sind eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz
39. Engagement: Sie lassen sich nicht aus der Ruhe bringen, übernehmen gerne Verantwortung, sind Networker und Teamplayer? Dann passen Sie perfekt zu uns!
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.