Geschäftsführer/Managing Director bei PERSONALPARTNER und MeMedico
Mein Mandant ist einer der größten Gebiets- und Projektentwickler Europas. Kernkompetenz sind die Entwicklung und Realisierung von Wohnungsbau-Projekten Deutschlandweit. Damit ein kontinuierliches Wachstum sichergestellt werden kann, suchen wir in unbefristeter Festanstellung (Direktvermittlung / mobiles Arbeiten möglich) für die Region West (Düsseldorf/Köln) einen
Regionalleiter WEST (m/w/d)
Ihre neue Herausforderung
* Allgemeine Leitung der Niederlassungen sowie Repräsentation gegenüber Dritten
* Disziplinarische und fachliche Führung von ca. 30 Mitarbeitenden
* Personalplanung, -qualifizierung, -führung und -entwicklung
* Planung der organisatorischen Maßnahmen und Optimierungen
* Regionale Vertretung sowie Aufbau und Pflege des regionalen Netzwerkes
* Sicherstellung von Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit
* Sicherstellung der regionalen Zielerreichung (Bilanzvolumen, wirtschaftliches Ergebnis, Verkaufszahlen)
* Vorbereitung der Niederlassungsplanung und -strategie (bezogen auf Unternehmensziele) sowie Überwachung der Umsetzung (Forecast, Businessplan, etc.)
* Vorgabe, Planung und Abstimmung der Niederlassungsziele und -strategie mit den zuständigen anderen Verantwortungsbereichen
* Prüfung, Auswertung und Beobachtung von Marktanforderungen und -entwicklungen
* Impulsgeber für Planen, Bauen, Marktentwicklung, Marketing und „CSR“-Maßnahmen
* Sicherstellung der Vor-Ort-Präsenz und Repräsentation der Niederlassungen in der Region
* Finale Entscheidung bei übergeordneten operativen Fachthemen
* Erkennung von internen Arbeitsoptimierungspotenzialen
* Überwachung der Kennzahlen (Verkauf, Vorrat, Umsatz, Ergebnis, Bilanz und Personal)
Ihr Profil
* Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium, gern mit immobilienwirtschaftlichem Zusatzabschluss (Immobilienökonom) bzw. eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienprojektentwicklung, vorzugsweise im Wohnungsbau, mit fachlicher Kompetenz in den Kernbereichen Projektakquisition und -entwicklung, Vertrieb und technische Umsetzung
* Kenntnisse des regionalen Marktes mit belastbarem Netzwerk, hervorragenden Kenntnissen von Prozessen und Best-Practice-Standards im Bereich Projektentwicklung, technischem sowie rechtlichem Verständnis, Vertragssicherheit und Verhandlungsgeschick
* Führungserfahrung sowie die Fähigkeit zum strategischen, wirtschaftlichen und komplexen Denken und Handeln sowie die Fähigkeit zur Optimierung von Prozessen und Strukturen
* Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift und gutes Englisch
* Gute IT-Anwenderkenntnisse, solide Kenntnis deutscher Genehmigungsstrukturen, relevanter Gesetzgebung und Baubestimmungen sowie fundierte Kenntnisse in Grundbuchangelegenheiten
Mehrwert für Sie
* Eine tragende Führungsrolle bei einem TOP Arbeitgeber
* Aussichtsreiche Perspektiven in einem mitarbeiterorientierten, erfolgreichen Unternehmen
* Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projektarbeit
* Ein hoher Freiheitsgrad in der täglichen Arbeit
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
* Partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem Unternehmen, das sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst ist
* Inner- und außerbetriebliche Weiterentwicklung, Moderne Büros und mobiles Arbeiten, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Unfallversicherung, JobRad, Feste und Events, Gut erreichbare Büros, günstig zu mietende Ferienhäuser, 30 + 1 Urlaubstage
#J-18808-Ljbffr