JobbeschreibungIhr Auftrag:Der Vertrieb und Kundenakquise: Die Gewinnung neuer Kunden im gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereich durch aktive Neukundenakquise.Kundenbetreuung: Die eigenverantwortliche Pflege bestehender Kundenbeziehungen, um den Personalbedarf unserer Kunden optimal zu decken.Ausbau des Bestandskundengeschäfts: Mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung das Geschäft mit Bestandskunden weiter auszubauen und Zusatzaufträge zu generieren.Rekrutierung von Fachkräften: Eigenverantwortliche Rekrutierung und Auswahl von geeignetem Personal für die Bedürfnisse unserer Kunden.Personalplanung und Disposition: Passgenaue Einsatzplanung und Koordination unserer Mitarbeiter für die individuellen Anforderungen unserer Kunden.Markt- und Wettbewerbsanalyse: Die Beobachtung des Marktes und das Erkennen neuer Geschäftschancen.Qualitätsmanagement: Die Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Arbeitsschutzstandards bei den Einsätzen.Ihr Profil:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder als Personaldisponent (m/w/d) in der Personaldienstleistungsbranche wird vorausgesetzt.Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Kunden- und Mitarbeiterkontakt.Organisationstalent sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise.Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung.Ihre Vorteile:Marktgerechte Bezahlung und Erfolgsbeteiligung.Weitere soziale Leistungen, Dienstfahrzeug möglich.Weiterbildungsmöglichkeiten.Moderne Büroräume in City Lage mit guter Anbindung an den ÖPNV.Super Arbeitsklima in einem kollegialen Team.Flache Hierarchien und persönliche Wertschätzung.Gute Aufstiegschancen und krisensicherer Arbeitsplatz.